Права и выплаты при работе в МЛС после получения несчастного случая и травмы
Я находился в МЛС и был трудоустроен на работу работником по уходу за животными, во время трудовой деятельности, получил перелом обеих костей левого предплечья, комиссия собранная администрацией колонии приняла решение что случай не является производственным, и оплачивают как простой больничный, мне произвели 2 операции за срок болезни, 1 сразу же после получения травмы, другу по освобождению по УДО, сейчас я нахожусь на больничном 231 день, заведующий поликлиникой говорит о том, что больничный либо закроют скоро либо по истечению 10 месяцев по законодательству, через неделю у меня назначена операция на установку аппарата илизарова, по истечению 10 месяцев и после закрытия больничного листа могут ли меня выписать на работу если травма ещё не зажила? Если да, то как я буду работать в ИУ если я уже не осужденный? Предполагаются ли выплаты вместо больничного? И могу ли я оспорить акт комиссии по рассмотрения несчастного случая нам производстве, т.к. обьяснительную по которой "состряпали" акт была с меня "выдавлена" но администрация колонии не ознакамливала меня с актом, и не высылает копию, хотя первые 2 месяца больничный оплачивали как производственный, но потом пересчитали перед освобождением и удержали "лишнюю" сумму. Спасибо за понимание.
Обратитесь в трудовую инспекцию. ТК РФ Статья 231. Рассмотрение разногласий по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Разногласия по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев, непризнания работодателем (его представителем) факта несчастного случая, отказа в проведении расследования несчастного случая и составлении соответствующего акта, несогласия пострадавшего (его законного представителя или иного доверенного лица), а при несчастных случаях со смертельным исходом - лиц, состоявших на иждивении погибшего в результате несчастного случая, либо лиц, состоявших с ним в близком родстве или свойстве (их законного представителя или иного доверенного лица), с содержанием акта о несчастном случае рассматриваются федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальными органами, решения которых могут быть обжалованы в суд. В этих случаях подача жалобы не является основанием для невыполнения работодателем (его представителем) решений государственного инспектора труда.
(в ред. Федерального закона от 18.07.2011 N 242-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Открыть.
СпроситьЕсть ли вероятность, всё-таки восстановить справедливость с оплатой, если в акте фигурируют должностные лица и осужденные (у которых отобрали обьяснительные) которые будут придерживаться своих показаний (что это моя вина в получении травмы) до конца?
СпроситьЕкатеринбург - онлайн услуги юристов
Отказ начальника в оплате медицинского лечения после производственной травмы - возможности оформления и права пострадавшего
Как правомерно изменить код на 01 и куда обратиться для решения проблемы?
Что делать, если организация завысила процент виновности?
Полагаются ли ему какие либо выплаты в организации или соцстрахе?
Как получить компенсацию за производственную травму и куда обратиться после выписки из больницы
