Буду ли я получать какое-то денежное пособие на эти 3 месяца отпуска.
Я работаю у частника и вот на днях он издал приказ на весь рабочий персонал. В связи с отключением отопления на зимний пириуд всем работникам приказано уйти в отпуск за свой счёт на 3 месяца. Что это такое? Возможно ли такое? Буду ли я получать какое-то денежное пособие на эти 3 месяца отпуска.
Здраствуйте Юрий.
Ох и дорого будет стоить отпуск "за свой счёт", если вы частника сами ПИСЬМЕННО НЕ ПРОСИЛИ ОБ ЭТОМ!
Что касается направления работника в вынужденный отпуск, то следует отметить, что "вынужденные" отпуска по инициативе работодателя законодательством о труде НЕ ПРЕДУСМОТРЕНЫ.
Следовательно, законных оснований для направления работника в так называемый "вынужденный" отпуск у администрации предприятия или у ЧАСТНИКА не имеется.
В данном случае, что когда работник не может выполнять обязанности, предусмотренные заключенным с ним трудовым договором, НЕ ПО СВОЕЙ ВИНЕ, фактически имеет место ПРОСТОЙ, который работодатель должен оплатить в соответствии со ст. 157 ТК РФ.
Статья 157. Оплата времени простоя
Время простоя (статья 72.2 настоящего Кодекса) по вине работодателя оплачивается в размере не менее ДВУХ ТРЕТЕЙ средней заработной платы работника.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация