Людмила
17.01.2019, 22:55
Можно ли применить дисциплинарные меры за опоздание, если нет текущих нарушений, и какой срок давности для обьяснительных?
Читать ответы (1)
Сколько штук обьяснительных за опоздание достаточно, чтобы издать приказ о дисциплинарных взысканиях сотруднику.
Не регламентируется законом. Например, если основанием всех 150 опозданий явились форс-мажорные обстоятельства, не зависящие от воли работника - то только тогда, когда появится его вина в опоздании.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 429 Поиск Регистрация