Директор заявляет, что моя работа необходима даже при болезни детей - мнение и реакция

19.01.2019, 12:28

• г. Москва

У меня такой вопрос! Я сегодня вышла на больничный и мне позвонил директор, она мне предложила подумать нужна ли такая работа, когда болеют дети, на больничный вышла первый раз за три месяца и то на три дня, разве может так директор говорить мне?

Читать ответы (3)

Работа на больничном

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Лепилин Д. Ю. 4.7

19.01.2019, 12:34,

г. Москва

Здравствуйте, Юлия!

В самом звонке нет ничего запретного. Но и уволить Вас по данному основанию не имеют права, как и требовать уволиться по собственному желанию.

Это незаконно!

Спросить

Адвокат

Степанов А.Б. 4.8

19.01.2019, 12:37,

г. Москва

Здравствуйте!

Как человек, директор может высказывать любое свое отношение к проблеме.

Как директор, конечно, нет. И тем более, применять какие либо меры воздействия.

Но, на практике, к сожалению, все по иному.

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.8

19.01.2019, 12:38,

г. Челябинск

Здравствуйте, Юлия. Ваше право на оплату пособия по временной нетрудоспособности при наличие листка нетрудоспособности предусмотрено Трудовой кодексом РФ, Федеральным законом №125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

На практике же, редкий директор бывает " в восторге" от того, что сотрудник отсутствует на работе, даже обоснованно.

Поэтому постарайтесь данный вопрос обсудить с начальницей, чтобы постараться избежать подобный претензий.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Директор заявляет, что моя работа необходима даже при болезни детей - мнение и реакция

Москва - онлайн услуги юристов