После болезни пропал голос. Работаю голосом. Основные симптомы доктор снял, рекомендован голосовой покой и трудоустройство без голосовой нагрузки. Работодатель оповещен об этих рекомендациях. После больничного вышла на работу, на прежнеё место, голос пропал снова. Какие статьи закона есть на то, что бы повлиять на работодателя, в плане предоставления рабочего места без голосовой нагрузки, если таковые на предприятии имеются? Благодарю.

Должны предоставить легкий труд.

Вопрос о предоставлении рабочего места без голосовой нагрузки

Работник на железной дороге желает переехать в другой город

Работаю на железной дороге. Переезжаю в другой город, свободные вакансии имеются и меня согласны принять на работу, но работодатель на прежнем месте работы требует, чтобы я вышел на прежнее место работы, после отпуска. Жить мне там негде, вправе ли обязать меня вернуться на прежнее место?

Читать ответы (1)

Отказ работодателя в предоставлении рабочего места после выхода из декрета - образец требования в официальной форме.

Здравствуйте, работодатель отказал в предоставлении рабочего место, после выхода из декрета в устной форме. Требует увольнения по собственному желанию. Подскажите образец требования об отказе в предоставлении рабочего места в официальной форме от работодателя.

Читать ответы (5)

Работник, находящийся в Саратове, ищет способы уведомить работодателя в Брянске о своем восстановлении по решению суда

Работодатель находится в Брянске, работник был восстановлен по решению суда на прежнем месте работе, но место работы по трудовому договору значится Саратов и работник находится в Саратове. Вопрос: как известить работодателя о восстановление на работе? Как показать работодателю что я вышел на работу? (Судебное заседание 01-04-2016)

Читать ответы (1)

Возможность получения денежной компенсации на работе при утрате близкого родственника по законодательству

У меня умерла мама. Полагается ли сейчас по месту работы денежная компенсация за утрату близкого родственника? Я работаю на государственном предприятии, место работы - основное. Если да, пожалуйста, номер закона и статьи. Благодарю.

Читать ответы (1)

Требование работодателя - предоставить справку по форме 2 НДФЛ с предыдущего места работы при трудоустройстве.

При трудоустройстве на новую работу работодатель попросил предоставить справку по форме 2 НДФЛ с предыдущего места работы. Вопросы: 1) Могут ли мне предоставить такую справку с предыдущего места работы, если я работал по договору возмездного оказания услуг? 2) С какой целью справка по форме 2 НДФЛ необходима новому работодателю? (никогда раньше такого требования работодатели не предъявляли); 3) Чем чревато не предоставление новому работодателю справки 2 НДФЛ с предыдущего места работы?

Читать ответы (1)

Обязанность работодателя доставлять работника к месту дежурства - уточнение и законы.

Прошу уточнить, существует ли обязанность у работодателя доставлять работника сменной работы к месту работы (дежурства) транспортом предприятия? В моём случае есть предприятие электросетей на котором я работаю. Основное моё место работы - подстанция, на которой я дежурю. Она расположена в 9 км от основной базы, и в 1,5 км от конечной остановки ближайшего рейсового автобуса. Куда я обязан прибыть в начале моего рабочего дня - на место дежурства или на базу предприятия, откуда меня должны доставить служебным транспортом на место дежурства? Если есть - укажите статью закона. Спасибо. С уважением, Александр.

Читать ответы (1)

Подскажите пожалуйста может ли быть два основных места работы и соответственно две записи в трудовой?

Я работаю и оформлена приказами как на основные места работы и заключила трудовые договора на двух предприятиях - находятся они в одном здании и фактически отделы кадров этих предприятий находятся в одном помещении, но в трудовой книжке у меня записано основное место работы - только на одном предприятии. Подскажите пожалуйста может ли быть два основных места работы и соответственно две записи в трудовой?

Читать ответы (1)

Можно ли требовать работу рядом с домом, находясь в отпуске по уходу за ребёнком и работая неполный рабочий день?

Скажите находясь в отпуске по уходу за ребёнком, работая неполный рабочий день, могу ли требовать работодателя работу рядом с домом, у нас есть основное место работы и удаленные рабочие места, находящиеся в области, работодатель заставляет ездить в основное, хотя удаленное рабочее место находятся в 5 минутах от моего дома.

Читать ответы (11)

Суд восстанавливает работника на прежнем месте работы, возникает разногласие по понятию прежнее место работы

Мы по решению суда восстановили работника на прежнем месте работы, т.е в прежней должности в прежнем управлении (сокращенном). Но работник настаивает на том что мы обязаны предоставить ему прежнее рабочее место - что он имеет ввиду до конца не понятно - прежний кабинет, прежние обязанности и т.п. мы пытаемся доказать что место работы и рабочее место не одно и то же. Но он настаивает что без прежнего рабочего места не может быть прежнего места работы. Кто прав? Спасибо.

Читать ответы (1)

Право работодателя уволить по статье - отказ от перевода в другой город без условий

Прошу Вас ответить мне на данный вопрос. Имеет ли право работодатель уволить по статье в связи с ниже изложенными обстоятельствами? Я устроилась на определённое место работы, после техникума, работаю на постоянном месте уже 5 лет. На данный момент, в связи с тем, что нет наплыва работы, руководитель посылает меня на на другое рабочее место, в другой город, сроком на один месяц, без финансовой помощи от предприятия и без предоставления места жительства, т.к. добираться каждый день на работу и с работы нет возможности по этому нужно проживать по месту работы. И если работодатель не имеет право уволить по статье за то,что я отказываюсь от данного предложения. Куда мне обратиться за помощью? Большое спасибо!

Читать ответы (1)

Вопрос о предоставлении рабочего места без голосовой нагрузки - какие законы это регулируют?

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Работник на железной дороге желает переехать в другой город

Отказ работодателя в предоставлении рабочего места после выхода из декрета - образец требования в официальной форме.

Работник, находящийся в Саратове, ищет способы уведомить работодателя в Брянске о своем восстановлении по решению суда

Возможность получения денежной компенсации на работе при утрате близкого родственника по законодательству

Требование работодателя - предоставить справку по форме 2 НДФЛ с предыдущего места работы при трудоустройстве.

Обязанность работодателя доставлять работника к месту дежурства - уточнение и законы.

Подскажите пожалуйста может ли быть два основных места работы и соответственно две записи в трудовой?

Можно ли требовать работу рядом с домом, находясь в отпуске по уходу за ребёнком и работая неполный рабочий день?

Суд восстанавливает работника на прежнем месте работы, возникает разногласие по понятию прежнее место работы

Право работодателя уволить по статье - отказ от перевода в другой город без условий

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59