Возможна ли досрочная пенсия по старости при увольнении по прекращению временного трудового договора и где обратиться?
Меня уволили по п.2 ст.77, т.е. прекращение временного трудового договора. Весной мне будет 53 года, устроится на работу не могу, везде отказывают из-за возраста. Сейчас состою на учете на бирже труда. Могу ли я рассчитывать на досрочную пенсию по старости и к кому обратиться с этим вопросом.
Ирина Евгеньевна, здравствуйте! Рассчитывать на досрочную пенсию можете! Вам нужно лично обратиться в службу занятости населения с письменным заявлением об оформлении досрочно пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях. На основании заявления Вам выдается предложение о досрочном назначении пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, в двух экземплярах и справка о времени, засчитываемом в общий трудовой стаж. С этими документами Вы должны не позднее семи календарных дней обратиться в орган социальной защиты населения по месту жительства. В случае получения из органа социальной защиты населения уведомления об отказе в назначении досрочной пенсии служба занятости возобновит работу по оказанию Вам помощи в трудоустройстве и выплату пособия по безработице или материальной помощи со дня приостановки выплаты, если Вы явитесь в службу занятости для перерегистрации в течение семи календарных дней со дня отказа в назначении досрочной пенсии. Удачи Вам!
СпроситьСанкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Как начисляется досрочная пенсия для безработных лиц старше 54 лет?
Возможно ли получить досрочную пенсию после увольнения по сокращению штатов и стояния на бирже труда?
Уволили по сокращению штатов перед пенсией, провел полгода на бирже работы. Будет ли это время учтено в трудовом стаже?
Вопрос о перерасчете пенсии после сокращения и назначения минимальной пенсии
