Анна
03.08.2015, 13:44
Возможность лишить работника премии, указанной в трудовом договоре
Читать ответы (1)
Здравствуйте, Дмитрий, в соответствии с требованиями Трудового кодекса Российской Федерации премию могут не начислять в случае дисциплинарного проступка. С трудом могу представить ситуацию, при которой 120 работников одновременно совершали проступки в течение года. Думаю это не законно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 84 из 47 431 Поиск Регистрация