Удлинение рабочей смены на 15 минут 4 дня и еженедельное сокращение на 1 час - возможно ли и что требуется для соблюдения законности?

• г. Екатеринбург

Работаем на 40-час. рабочей неделе 5-тидневка по 8 час. в день, имеем ли мы право удлинить смену например на 15 минут - 4 дня, что бы в пятницу работать на 1 час короче, 4 дня по 8 ч 15 мин, 1 день-7 час, итого 40 час в неделю, и что для этого нужна, чтобы все было законно?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Возможно по соглашению работников с работодателем. Необходимо подписать с каждым сотрудником доп соглашения к трудовому договору.

Спросить

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Нюра
30.04.2004, 09:48

Ведь если предпраздничный день среди недели, то получается 2 дня в неделю работа на час меньше.

Если предпраздничный день (рабочий день на 1 час короче) выпадает на пятницу (тоже на час короче), суммируются ли эти 2 часа или переносится ли пятница на другой день? Ведь если предпраздничный день среди недели, то получается 2 дня в неделю работа на час меньше. А если, как сейчас, 30 апреля сколько работать?
Читать ответы (1)
Николай Дзисюк
02.11.2017, 11:32

Сокращение рабочего дня в предпраздничный пятницу - какое количество времени?

Добрый день! У нас 40 часовая рабочая неделя. При этом обед 48 минут. В пятницу работаем на час меньше. На сколько должен быть сокращен рабочий день, если пятница - предпраздничный день (например 03.11.17)?
Читать ответы (1)
Анатолий
19.03.2011, 06:26

Какая минимальная сокращенная рабочая неделя или день требуется, чтобы соответствовать рекомендации МСЭК по моей медкомиссии?

Мне медкомиссия МСЭК установила: может работать в своей профессии с неполным рабочим днем или неполной рабочей неделей. На сколько (минут, часов) минимально нужно сократить рабочий день или неделю, чтобы мною выполнялась эта трудовая рекомендация МСЭК? Сейчас работаю 7 часовой рабочий день, а могу ли я просить, чтобы мне его сократили не на 1 час, а, например, на 10 мин?
Читать ответы (1)
Юлия
18.09.2017, 07:31

Возможность сокращенного рабочего дня для офисных работников без обеденного перерыва - права и ограничения

Я являюсь офисным работником. Рабочий день с 9 до 18 часов. Обеденного перерыва как такового нет. Проходит он в порядке живой очереди. И длится не более 20 минут. Соответственно рабочее время увеличивается, за неделю в среднем на 2,5 часа, если на обед тратить по 30 минут в день. Вопрос: имею я законное право в этом случае на сокращенный рабочий день хотя бы в пятницу или в течение всей рабочей недели?
Читать ответы (5)
Егор
03.11.2016, 19:01

Режим работы в организации и расчет рабочих часов в предпраздничный день

У нас в организации установлен следующий режим работы: с пн по чт работаем по 8 часов 15 минут, а в пятницу 7 часов (соответственно выходим на 40 часов в неделю). Вопрос: сколько времени положено работать в четверг, если пятница - праздничный день (например, 4.11.2016)? По сути, если предусмотрена 40 часовая рабочая неделя, то в день - 8 часов. То есть за пн-чт мы перерабатываем 1 час. И в предпраздничный день (четверг 03.11.2016) мы имеем право уйти на 2 часа раньше (1 час за предпраздничный день + 1 час, накопленный за пн-чт). Правильно ли я понимаю?
Читать ответы (1)
Римма
08.12.2015, 15:45

Отработка 40-часовой рабочей недели - примеры расписания с учетом обеденного перерыва и особенностей пятницы

Работаем 40 часовую рабочую неделю. 4 дня по 8 час.12 мин обед 48 час. пятница 7 час.12 мин. в табеле ставятся 8 за все дни Правильно ли это?
Читать ответы (1)
Лариса
14.11.2015, 08:37

Нарушается ли законодательство при введении нового графика работы на заводе КПД?

Сын работает на заводе КПД арматурщиком в цехе. С октября 2015 г ввели новый график работы: при пятидневной неделе: неделя в первую смену с 7 до 16 час, неделя во вторую смену с 15 до 23 час, неделю в ночь с 23 до 7 час. Работать 5 дней в неделю в ночную смену, поменяв биологические нормы безумно тяжело. В праве ли администрация завода, не нарушается ли при таком графике законодательство?
Читать ответы (1)
Наталья
12.08.2006, 00:35

Возможность работы 4 дня в неделю - Загадка с разрывным рабочим днем для учителя с ребенком-инвалидом

Я учительница, сын - ребенок-инвалид. Хотела воспользоваться правом "социального дня (работать 4 дня в неделю), но директор соглашается на это при условии, что я буду работать все эти дни в 2 смены. Разрывной рабочий день для меня и ребенка крайне неудобен, в праве ли я требовать для себя 1 смену?
Читать ответы (1)
Андрей
15.01.2016, 12:12

Оплата труда работника в ночь с пятницы на субботу в двойном размере - необходимость при 5-дневной рабочей неделе

Должен ли оплачиваться труд работника в ночь с пятницы на субботу, при 5-ти дневной рабочей неделе в двойном размере если для работника ночь с пятницы на субботу это пятая смена за неделю (пятый рабочий день).
Читать ответы (1)
Любовь
19.05.2018, 11:47

Предполагается увеличение времени обеденного перерыва для работников с 5-дневной рабочей неделей

У нас на предприятии несколько графиков:3 через 3 (с 8.00 до 20.15) и 5 дневная (с 8.00 до 17.00) . У графика 3 через 3 обед 2 раза по 30 минут за всю смену, а у тех кто работает 5 дней в неделю 1 час (хотя раньше был 30 минут и всех все устраивало) .Имеет ли руководство сделать обед (перерыв на обед) 1 час для работников с 5 дневной рабочей недели?
Читать ответы (1)