Михаил
21.02.2013, 12:59
Обязанность работника подавать заявление о ежегодном отпуске заблаговременно - основание для отказа работодателя?
Читать ответы (1)
Согласно ст. 123 ТК предусмотрено, что уведомление работника о начале отпуска должно быть НЕ ПОЗДНЕЕ чем за 2 недели до начала отпуска. Соответственно такое уведомление может быть написано и ранее. Возникает вопрос - за какой максимальный срок до фактического выхода в отпуск можно издать приказ об отпуске работника?
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация