Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Мне не оплатили пособие по уходу за ребенком до достижения им 1.5 возраста в эээ том месяце хотя я работаю на неполной ставке.

20.02.2019, 02:20
• г. Москва

Мне не оплатили пособие по уходу за ребенком до достижения им 1.5 возраста в эээ том месяце хотя я работаю на неполной ставке.

Читать ответы (1)
Пособие по уходу за ребенком Достижение возраста Пособие по уходу
Ответы на вопрос (1):

Вариант - можете подать в суд, в том числе и по ст. 236 ТК РФ.

Статья 236 ТК РФ.

Материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику

При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анастасия
19.10.2018, 08:34

Как выбрать ставку работы после декретного отпуска, чтобы не потерять пособие

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенокм до 1,5 лет, хочу выйти на работу. Позвонила в фсс сказали отпуск при неполной ставке сохраняется, но если например 0,9 ставки то проверяют ревизоры и проходят суды, что нужно доказывать потом что реально работаю 0,9 ставки. Если 0,75 ставки то тут вопросов уже меньше. На какую ставку устраиваться чтобы не потерять пособие.
Читать ответы (1)
Мария
20.08.2010, 15:14

Дело в том, что уже два месяца мне не начисляется пособие по уходу за ребенком.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет. Отношения с работодателем тяжелые. Дело в том, что уже два месяца мне не начисляется пособие по уходу за ребенком. В какие сроки по закону работодатель должен перечислять данное пособие и какой статьей какого закона регулируется срок выплаты пособия?
Читать ответы (1)
Елена
29.09.2011, 10:28

Работодатель утверждает, что для получения пособия необходимо работать только на полставки.

Работала секретарем учебной части. Родила ребенка. Хочу работать неполный рабочий день, чтобы и пособие по уходу за ребенком получать. Работодатель утверждает, что для получения пособия необходимо работать только на полставки. Я готова работать больше, но не полную ставку, например, 0,75 ставки (до декрета была ставка). Сохранится ли право на пособие? Спасибо.
Читать ответы (1)
Ира
14.05.2020, 13:44

Пособие по уходу за ребенком ДО 3 ЛЕТ при неполной загрузке на 0.9 ставки - возможно ли получить, если заботиться о первенце?

Можно ли получать пособие по уходу за ребенком ДО 3 ЛЕТ при неполной загрузке на 0.9 ставки (при условии ухода за первым ребенком)
Читать ответы (2)
Виктория Андреевна
22.08.2015, 12:52

В Крыму жительнице отказали в выплате единовременного пособия по рождению ребенка - аргументы и законодательство

Я-жительница Крыма, родила ребенка в сентябре 2014 года. В соответствии с действующим на тот момент законодательством оформила единовременное пособие по рождению ребенка через органы соц защиты. Сумма пособия выплачивается равными частями до достижения ребенком возраста 2 лет, в прошлом месяце выплата не была уплачена. В органах УТСЗН мне сказали, что данное пособие включено в сумму пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 года. В Законе №36 Республики Крым я такой информации не вычитала. Насколько они правы?
Читать ответы (1)
Наталия
26.12.2006, 20:18

Каковы условия получения данного пособия (размер ставки, количество рабочих часов)?

Возможно ли получение пособия с 1 января 2007 г. по уходу за ребенком до 1,5 лет (2-ой ребенок) матери, вышедшей на работу до достижения ребенком этого возраста (работа сменная - мед. сестра)? каковы условия получения данного пособия (размер ставки, количество рабочих часов)?
Читать ответы (1)
Евгения Сергеевна
12.03.2015, 12:27

Возможно ли выйти из отпуска по уходу за ребенком на неполный рабочий день, сохраняя пособие, работая директором школы?

Могу ли я выйти из отпуска по уходу за ребенком на неполный рабочий день, чтобы сохранилось пособие по уходу, если работаю директором школы (в штатном расписании 1 ставка директора)? ребенку 7 месяцев. Спасибо.
Читать ответы (1)
Асият
08.01.2021, 22:34

Выплатят ли пособие по уходу за ребенком за предыдущие месяцы. Если пособие было оформлено до достижения ребенком 6 месяцев.

Выплатят ли пособие по уходу за ребенком за предыдущие месяцы. Если пособие было оформлено до достижения ребенком 6 месяцев.
Читать ответы (1)
Мария
18.04.2017, 12:50

Как оформить неполный рабочий день по уходу за усыновленным ребенком в возрасте до месяца, чтоб сохранить оклад и пособие.

Как оформить неполный рабочий день по уходу за усыновленным ребенком в возрасте до месяца, чтоб сохранить оклад и пособие.
Читать ответы (1)
Яна
17.02.2014, 19:25

Возможно ли начисление пособия по уходу за ребенком до полутора лет сокращенной ставки

Начисление пособия по уходу за ребенком до полутора лет если в организации сокращение, может ли пособие начислятся не от полной ставки, если при уходе в декрет мама числилась на ставке.
Читать ответы (1)