Если на руки не дают трудовой договор.
Если на руки не дают трудовой договор.
Ст 62 ТК РФ По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Напишите заявление о выдаче трудового договора. В случае отказа, напишите жалобу в трудовую инспекцию, так же отказ можно обжаловать в судебном порядке, тем самым обязав работника выдать указаннные документы.
СпроситьБлаговещенск - онлайн услуги юристов
Как поступить, если работодатель незаконно устанавливает график работы и не предоставляет трудовой договор
Работаю сварщиком 5 лет по договору. Как выяснилось в трудовой я слесарь, и договор на руки не дают, что мне делать?
Не выдают трудовой договор на руки. Так же не дают расчёт, что делать?
Не заплатили зарплату за 2 месяца, и не дают трудовой договор на руки?
Расчётный лист не дают, трудовой договор не дали на руки, что можно сделать?
Маей супруге не дают зарплату за апрель и не отдают трудовой договор на руки.
