Как минимизировать риски несоблюдения обещанных отпускных при увольнении?
При увольнении дали расчёт, а отпускные обещали через неделю, но очень просили расписаться в обоих ведомостях, я понадеясь на порядочность бывшего начальника расписался, вот теперь думаю, они вполне могут не отдать мне отпускные, подпись ведь стоит, значит я не смогу ничего доказать и жаловаться в случае не выплаты отпускных бесполезно? Заранее спасибо.
Вы допустили большую ошибку Здесь остается надеяться только на порядочность В противном случае вы не сможете доказать факт не получения денег даже если и обратитесь в полицию ст 141 УПК РФ.
СпроситьЕст такая организация-Федеральная инспекция по труду (трудинспекция). Если не будут отдавать деньги, то пообещайте руководителю пожаловаться туда. Работодатели не любят проверок этой организации. Думаю, что выплатят.
СпроситьДобрый день, Евгений.
Вы поступили, мягко говоря, опрометчиво. Теперь остается надеяться на порядочность бывшего работодателя.
Я лично посоветовала бы подстраховаться и попробовать запастись доказательствами того, что Вы по факту денежных средств не получали.
Необходимо проконсультироваться со специалистом.
Надеюсь, я смогла Вам помочь.
Если будет необходима дополнительная консультация, можете обращаться по тел. 8-960-864-69-24.
С уважением Кухтина Лидия Анатольевна, г. Астрахань.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 72 из 47 430 Поиск Регистрация
Астрахань - онлайн услуги юристов
входят ли отпускные в расчет среднего заработка при начислении отпускных и компенсации при увольнении?
Как вернуть часть аванса отпускных, если я не запрашивала его?
Нарушение при увольнении - не выплатили ЗП и подделали мою подпись?
Удержание выплат отпускных из-за исполнительного листа - мои расчеты несоответствуют начисленным суммам
Как справиться с задержкой выплаты отпускных и обеспечить сохранение заработной платы
Куда обратиться, если считаю, что начисление отпускных и налоговых вычетов произведено неправильно?
