Проверка по 44 фз

• г. Краснодар

Мы муниципальное казенное учреждение, и на администрацию приносит бюджетные сметы, чтобы внести изменения в план закупок и план график, и в 2018 г за два месяца вообще не внесли изменения только в план график, что будет за это?

Читать ответы (0)
Аноним
21.04.2017, 08:35

Как правильно внести изменения в план закупок администрации муниципального образования?

Поясните, пожалуйста, как правильно внести изменения в план закупок администрации муниципального образования? Какой документ нужно оформить чтобы утвердить изменения плана закупок, плана-графика? Достаточно ли просто служебной записки подписанной руководителем или нужно распоряжение на каждое изменение? Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталья
01.02.2017, 12:31

Проблема с публикацией плана-графика на основании ошибочного плана закупок - вопрос удаления или создания нового плана-графика

По ошибке опубликовали 2 плана-графика на основании одного плана закупо, теперь ни первый ни второй не опубликовывают изменения. Можно ли удалить план-график? Либо как поступить в данной ситуации? Создать новый план закупок и на основании его новый план-график?
Читать ответы (1)
Светлана Викторовна
06.05.2015, 08:12

Может ли муниципальное бюджетное учреждение культуры работать без должности завхоза

Может ли муниципальное бюджетное укчреждение культуры работать по штату без должности завхоза (материально ответственного лица), при этом эта должность будет в муниципальном казённом учреждении по материально-техническому обслуживанию учреждений культуры? Как удалённо закрепить отношения между учреждениями?
Читать ответы (1)
Софья
24.04.2017, 16:28

Процедура внесения новой позиции в план-график после несостоявшегося аукциона по 44-ФЗ

У нас не состоялся аукцион по 44 фз, мне нужно внести в эту позицию плана-графика изменения чтобы высвободились деньги по несостоявшемуся аукциону, и чтобы внести новую позицию на эту сумму в план график, как технически это сделать?
Читать ответы (1)
Светлана
16.03.2016, 09:21

Вопрос утверждения плана графика закупок в подведомственном учреждении - директор или глава администрации?

Мы администрация. У нас есть подведомственное учреждение. Мы составляем и размещаем в ЕИС закупок план график по отдельности на них и на себя. Кто должен утверждать план график на подведомственное учреждение. Директор подведомственного учреждения или глава администрации?
Читать ответы (1)
Людмила
09.12.2015, 15:27

Утверждение бухгалтерской росписи и сроки изменений в план-график до конца 2015 года

24.12.2015 г. будет утверждена бухгалтерская роспись. До конца 2015 г. необходимо внести изменения в план-график и закупить канцелярские товары. Сроки внесения изменений в план график!
Читать ответы (1)
Екатерина
02.12.2016, 17:21

Вопрос о статусе государственного служащего при реорганизации муниципального казенного учреждения

Я работаю в муниципальном казённом учреждении. С нового года его реорганизуют в муниципальное казённое учреждение. Буду ли я являться гос. служащим? И если да, то каким документом это будет подтверждаться?
Читать ответы (2)
Елена
22.07.2015, 14:47

Необходимость регистрации изменений в налоговой при внесении изменений в Устав бюджетного учреждения

Бюджетное учреждение - внесли изменения в свой Устав по изменению необособленных структурных подразделений (утвердили постановлением Администрации города) нужно ли регистрировать изменения в налоговой?
Читать ответы (1)
Ольга Николаевна
06.10.2016, 08:52

Можно ли внести изменения в устав муниципального бюджетного учреждения Автотранспорт медицины и включить столовую в его структуру?

При муниципальном казенном предприятии "Автотранспорт медицины" была столовая для своих сотрудников. С 01 октября 2016 года предприятие меняет тип и становиться муниципальным бюджетным учреждением "Автотранспорт медицины", столовая в устав не включена. Можно ли внести изменения в устав учреждения и внести столовую как структурное подразделение? И по какой статье бюджетной классификации производить расходы на продукты приобретенные для столовой?
Читать ответы (1)
Ахмед
14.05.2018, 22:55

Требования к работнику среднего звена в МКУ - анализ юридического и экономического статуса

Увидел на сайте администрации вакансию на должность в МКУ (муниципальном казенном учреждении) отдел жилищно-коммунального хозяйства администрации городского округа Должность не руководителя, ни зама, ни главбуха, а работника среднего звена по заданной профессии. Так вот требования на сайте такие же как к работнику муниципальной службы и написано по шаблону как про вакансии в саму администрацию, муниципальная служба ит.п, требования к муниципальному служащему. Такие же были когда в администрацию саму требовался сотрудник. Но ведь место работы здесь не администрация а казенное учреждение и работать работник будет я понимаю не на муниципальной службе же? А просто как работник муниципального казенного учреждения. Что считается работа юристом или экономистом или простым бухгалтером в казенном учреждении муниципальной службой? Я такие требования читал когда брали например зама главы, такие же ограничения установлены для работника среднего звена казенного учреждения. Правомерно ли это? Считается ли работа в муниципальном казенном учреждении например, юристом или экономистом муниципальной службой со всеми ограничениями и привилегиями.?
Читать ответы (1)