Юрий
23.04.2014, 13:09
Как учитывать дополнительные выходные дни работника, заботящегося о ребёнке-инвалиде, при составлении графика работы персонала?
Читать ответы (6)
Имеет ли право работодатель указывать мне, в какие именно дни месяца брать льготные выходные по уходу за ребенком инвалидом? Или выдвигать другие требования, например, писать заявление о предоставлении льготных выходных не позднее, чем за 10 дней? Заранее спасибо.
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 429 Поиск Регистрация


