Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

При этом компания предъявляет условие - я должен после этого обучения отработать на компанию 3 года.

20.04.2004, 18:44
• г. Якутск

У меня такой вопрос. Моя компания-работодатель хочет послать меня на обучение для повышения квалификации на дорогостоящие курсы. При этом компания предъявляет условие - я должен после этого обучения отработать на компанию 3 года. Исходя из имеющегося опыта других сотрудников, этот фокус они хотят сделать 2 способами

1-чтобы я на своем трудовом договоре написал "обязуюсь отработать 3 года"

2 или "отработать 3 года, в противном случае обязуюсь выплатить стоимость обучения" или еще какую-нибуль сумму, т.е поставив свое увольнение в в материальную зависимость.

Насколько законны эти оговорки в трудовом договоре, и что мне может грозить в обоих случаях, если я не выполню то, в чем подписался?

На данный момент мой трудовой договор срочный, его срок истекает через полтора года.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Согласно статье 57 Трудового кодекса РФ в трудовом договоре могут предусматриваться условия об обязанности работника отработать после обучения не менее установленного договором срока, если обучение производилось за счет средств работодателя. Поэтому Ваш работодатель действует в соответствии с законом. Соответственно, если Вы не выполните такие условия трудового договора, то работодатель вправе взыскать с Вас сумму стоимости обучения.

С уважением,

Спросить

Статья 249 Трудового кодекса РФ. Возмещение затрат, связанных с обучением работника

Работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем при направлении его на обучение за счет средств работодателя, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении работника за счет средств работодателя.

С уважением,

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Якутск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги