Вопрос о праве на пенсию при увольнении после 22-летней выслуги военной службы на Дальнем Востоке
Мне 36 лет, я прохожу военную службу на дальнем востоке. Выслуга лет составляет 22 года в льготном исчислении (1 мес. За 1,5)в календарном 15 лет. Вопрос пои увольнении по окончанию контракта, мне положена будет пенсия?
Здравствуйте, Юрий!
Как следует из пункта «а» статьи 13 Закона Российской Федерации от 12.02.1993 N 4468-1 (ред. от 20.12.2017, с изм. от 11.12.2018) "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей" для назначения пенсии за выслугу лет необходимо наличие одновременно двух условий:
1) факт увольнения с военной службы;
2) наличие на день увольнения со службы выслуги лет (в льготном исчислении) 20 лет и более.
Окончание контракта, как основание увольнения, не является препятствием для назначения пенсии.
СпроситьМне 36 лет, я прохожу военную службу на дальнем востоке.
Выслуга лет составляет 22 года в льготном исчислении (1 мес. За 1,5)в календарном 15 лет. Вопрос при увольнении с рядов ВС РФ, по окончании контракта, в возрасте 36 лет и выслуге лет (указанной выше), мне положена будет пенсия по выслуге лет? Если да, то какой документ регламентирует данный вопрос?
Заранее спасибо!
Хочу уволиться по окончанию контракта. Срок службы составляет 21 год в календарном исчислении. В льготном 28 лет. Службу прохожу на дальнем востоке. На момент увольнения мне исполнится 39 лет. Смогу ли я получать военную пенсию после увольнения.
У меня вопрос следующего характера. Я военнослужащий, прохожу военную службу по контракту. Сейчас мне 37 лет, контракт заканчивается в марте 2018 года. Выслуга в Вооруженных Силах на сегодняшний день 05 лет 01 месяц 14 дней (срочка плюс контракт). Также имею выслугу в уголовно – исполнительной системе – 08 лет 05 месяцев 05 дней. Выслуга в уголовно – исполнительной системе засчитывалась мне в льготном исчислении – один месяц службы за два месяца. Таким образом общая выслуга в льготном исчислении у меня составляет 21 год 11 месяцев 24 дня. На момент окончания контракта она будет составлять 23 года. Планирую уйти на пенсию. Подскажите пожалуйста, имею ли я право претендовать на постоянное жилье (при увольнении по окончанию контракта имею общую выслугу больше 20 лет, или при увольнении по болезни или ОШМ, так как календарная выслуга составляет больше 10 лет). Или же постоянное жилье по линии МО мне не положено, так как выслуга в Вооруженных Силах на момент окончания контракта будет составлять чуть больше 6 лет, а все остальное по линии ФСИН? Спасибо.
Следующего характера. Я военнослужащий, прохожу военную службу по контракту. Сейчас мне 37 лет, контракт заканчивается в марте 2018 года. Выслуга лет в Вооруженных Силах на сегодняшний день составляет 05 лет 05 месяцев 14 дней (срочка плюс контракт). Также имею выслугу в уголовно – исполнительной системе – 08 лет 05 месяцев 05 дней. Выслуга в уголовно – исполнительной системе засчитывалась мне в льготном исчислении – один месяц службы за два месяца. Таким образом общая выслуга в льготном исчислении у меня составляет 22 года 03 месяца 24 дня. На момент окончания контракта она будет составлять 23 года. Подскажите пожалуйста, буду ли я при увольнении со службы в марте 2018 года иметь право на пенсию за выслугу лет? Или же право на пенсию наступает при достижении 20 календарных лет выслуги, а льготная выслуга влияет только на размер пенсии? Спасибо.
Я офицер, прохожу службу на Дальнем Востоке. В мае 2007 года у меня заканчивается контракт, выслуга лет составит 20,5 лет в льготном исчислении и 15 лет без льгот. Вопрос: полагается ли мне квартира по оканчанию контракта? Имеют ли право уволить меня без предоставления жилья?
Вопрос о положении пенсии при увольнении с военной службы с 20-летней выслугой в льготном исчислении
Положена ли мне будет пенсия при увольнении с военной службы имея выслугу 20 лет в льготном исчислении (15 лет в календарном исчислении на момент увольнения)
Я подполковник 22 года календарной выслуги, льготной 30 лет, написал рапорт на увольнение по собственному желанию. Мне 39 лет. Квартира служебная на стадии оформления. Проходил службу на Дальнем Востоке. Мне положено по увольнению 7 окладов. Вопрос если меня выведут за штат в распоряжение командира части в последующем при увольнении будет ли мне положена выплата в размере 7 окладов?
Командование предложило уволиться по не соблюдению условий контракта, т.к. я разочаровался в военной службе т. к. больше других оснований для досрочного увольнения якобы не найти, в данный момент прохожу военную службу по контракту до предельного возраста мне 48 лет, выслуга составляет 27 лет в календарном исчислении. К увольнению готов, но хотелось бы получить 7 окладов при увольнении. Как мне поступить?
Такой вопрос, сейчас прохожу службу по контракту, спросил в дело производстве положена мне пенсия или нет, мне сказали нет, что почитали в МВД не правильно! Имею я право на пенсию? Если да то на какие правовые документы я могу отталкиваться?
Учеба с 01.09.1996 по 20.06.2000 г. техникум.
С 27.11.2001 по 10.10.2013 служба в МВД на день увольнения 13 лет 09 мес 14 дней в льготном исчислении 19 лет 5 месяцев 11 дней выписка с послужного списка.
С 02.08.2016 по настоящие время служба по контракту. Служу на Дальнем Востоке 1 год за 1,5 года.
Я военнослужаший РФ, службу прохожу р.Абхазии, подал документы на увольнение по окончанию контракта, 17,7 лет календарном исчислении, пои увольнении что мне положено мат средствам? Заранее спасибо.
