Людмила
31.08.2015, 12:16
Возможна ли доплата за расширение зон обслуживания при работе по внутреннему совместительству?
Читать ответы (1)
Ситуация в следующем, на работе не совсем удобный график, штат ограничен. Работают на окладе. Делать пол ставки и брать больше людей, не совсем удобно.
Возможно ли изменить в договоре не оклад, а почасовую ставку. Таким образом можно было бы взять несколько человек и договорится кому в какие дни удобно.
Хотел бы предложить работодателю, такой вариант. Но поскольку оформление по ТК, то нужно какие то основания законодательные.
Насколько я знаю по тк можно так делать, но какая статья? И возможно ли например работая на почасовом окладе, быть оформленным где-то еще?
Юристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация