Проблемы электромонтера - неоплата вредного фактора, недостаток отпуска и отсутствие положений о краске в договоре
Работаю электромонтером работадатель не хочет оплачивать как вредный фактор, не добавляют дни к отпуску в договоре не прописано не чего про краску.
Пишите заявление о проведении оценки труда. Откажет - обращайтесь в суд или труд. Инспекцию
Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "О специальной оценке условий труда"
""Статья 5. Права и обязанности работника в связи с проведением специальной оценки условий труда
""1. Работник вправе:
""1) присутствовать при проведении специальной оценки условий труда на его рабочем месте;
""2) обращаться к работодателю, его представителю, организации, проводящей специальную оценку условий труда, эксперту организации, проводящей специальную оценку условий труда (далее также - эксперт), с предложениями по осуществлению на его рабочем месте идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов и за получением разъяснений по вопросам проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте;
(в ред. Федерального закона от 01.05.2016 N 136-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции")
""3) обжаловать результаты проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте в соответствии со статьей 26 настоящего Федерального закона.
""2. Работник обязан ознакомиться с результатами проведенной на его рабочем месте специальной оценки условий труда.
Спросить