Конфликт в ателье - клиент просит уволить работника и требует компенсацию в размере 2500 рублей
Работаю в ателье. Клиент попросил переделать блузку. Квитанцию выписала, но Работу не выполнила (отказался платить за срочность и машинка под эту ткань не была настроена). В этот же день позвонила клиенту отказала, деньги и блузку вернули на следующий день.
Клиент требует, чтобы меня уволили и требует компенсацию в размере 2500. как быть?
Клиенту необходимо направить письменный ответ.
СпроситьТребование компенсации должно быть изложено письменно.
Руководство может сообщить, что Вас депремировали. Исключительно в целях успокоениям душевного равновесия клиентки.
СпроситьЧто необходимо написать? Права я или она?
СпроситьНе надо ничего писать. Если она это всё требует устно, так устно ей и отвечайте.
Если письменно, то смотря что она напишет.
СпроситьСкажите ее действия правомерны?
СпроситьЕё действия были бы правомерны, если бы Вы не вернули деньги или испортили блузку. Я считаю, что не правомерны.
СпроситьЕсли Вы не испортили вещь и вернули деньги (т.к. работа по факту не выполнена и платить не за что) - то её требование компенсации не имеют законного основания.
Касаемо требования о Вашем увольнении, так к ней это не имеет ни малейшего отношения. Это исключительно Ваши с работодателем отношения. И когда и на каком основании они будут расторгнуты решать Вам.
СпроситьЯ тож считаю, что ничего такого не сделала. Мне не за что краснеть. Не понимаю руководство ( (Обещали официально трудоустроить ещё зимой.
Не трудостроили. Сказали мягко лучше заплатить эти деньги.
СпроситьТут они тоже не правы. Если реальной порчи имущества нет, то и оснований нет.
Этак каждый недовольный будет требовать чтоб ему возмещали моральные страдания.
Удачи, терпения и благополучного разрешения ситуации.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 133 из 47 431 Поиск Регистрация