Правомочно ли ставить работнику 1 и 9 мая выходными при шестидневке,, если у него выходной на неделе

Рабочая неделя с выходным в понедельник - справедливо ли такое распределение выходных?

У меня шестидневная рабочая неделя с выходным в понедельник. Если праздники попадают на субботу или воскресенье-всем (у кого пятидневная неделя с выходными суббота и воскресенье) добавляют понедельник выходной, мне же приходиться работать в с одним выходным. Правомочно ли это?

Читать ответы (3)

Предоставление дополнительного выходного работнику, у которого выходной понедельник совпадает с 9 мая

Работник работает 6 дневную рабочую неделю, понедельник выходной. В мае его выходной понедельник будет совпадать с 9 мая. Должна ли я предоставить ему дополнительный выходной?

Читать ответы (3)

Порядок отпусков и рабочих дней работника при праздничных периодах

Работник работает пятидневную рабочую неделю со вторника по субботу и выходные у него воскресение и понедельник. Если его выходной поподается на празднечный день то он может этот день взять после праздников или он обязан после праздников сразу выйти на работу (например: работник работал рабочую неделю с 26.04.16 г. по 30.04.16 г. понедельник 2 мая это официальный выходно, когда работнк должен выйти на работу 4 или 5 мая)?

Читать ответы (1)

Соответствует ли график работы в институте документоведом нормам? От чего зависит количество отпускных дней?

Работаю в институте документоведом, 3 недели в месяц по 5-ти дневной рабочей неделе, 1 неделю в месяц по 6-ти дневной рабочей неделе, работодатель утверждает, что у нас шестидневка и выходные в мае предоставляет по шестидневке. Правильно ли это? Зависит ли количество отпускных дней от того, как мы работаем, по шестидневке или по пятидневке? Спасибо.

Читать ответы (1)

Перенос выходного дня при совпадении праздничных и выходных дней по статье 112 ТК РФ

Вопрос относительно статьи 112 ТК РФ. У работника 5-дневная рабочая неделя, воскресенье и понедельник выходные дни. Работник получает должностной оклад. У сотрудников его фирмы также 5-дневка, но выходные дни - суббота и воскресенье, они тоже окладники. В этом году нерабочий праздничный день 9 мая приходится на понедельник, т.е. законный выходной день работника. В итоге в мае у работников фирмы получается 19 рабочих дней, а у работника - 20 рабочих дней. Подскажите, пожалуйста, обязаны ли работнику предоставить выходной день 10 мая, согласно ст 112 ТК РФ: При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день Большое спасибо. С уважением, Лилия.

Читать ответы (1)

Изменение графика работы по заявлению работника - возможно ли сделать субботу рабочим днем без доплаты, а понедельник - выходным?

Может ли работодатель по заявлению работника субботу сделать ему рабочим днем, а понедельник-выходным без доплат? График нормальный с понедельника по пятницу, суббота и воскресенье-выходной.

Читать ответы (1)

Можно ли перенести выходные дни в связи с совпадением с майскими праздниками?

У меня шестидневная рабочая неделя, мой выходной по табелю - понедельник. Майские праздники - выпадают на понедельники: 2 мая (1 мая перенесено с воскресенья на понедельник), 9 мая. Получается, что праздничные дни совпадают с моими выходными днями по табелю. Могу ли я перенести свои выходные дни на следующие за праздниками дни или любые другие по согласованию со своей администрацией (подскажите, пожалуйста, закон).

Читать ответы (1)

Режим выходных дней в 5-тидневной рабочей неделе и их смещение в праздничные дни 2015 года

Если у работника установлена 5-ти дневная рабочая неделя с выходными воскресенье и понедельник, то как он будет отдыхать в праздничные дни 2015 г? Будут ли смещаться выходные дни если понедельник выходной совпал с 9 марта?

Читать ответы (1)

Правомочно ли ставить работнику 1 и 9 мая выходными при шестидневке,, если у него выходной на неделе - понедельник?

Воркута - онлайн услуги юристов

Рабочая неделя с выходным в понедельник - справедливо ли такое распределение выходных?

Предоставление дополнительного выходного работнику, у которого выходной понедельник совпадает с 9 мая

Порядок отпусков и рабочих дней работника при праздничных периодах

Соответствует ли график работы в институте документоведом нормам? От чего зависит количество отпускных дней?

Перенос выходного дня при совпадении праздничных и выходных дней по статье 112 ТК РФ

Изменение графика работы по заявлению работника - возможно ли сделать субботу рабочим днем без доплаты, а понедельник - выходным?

Можно ли перенести выходные дни в связи с совпадением с майскими праздниками?

Режим выходных дней в 5-тидневной рабочей неделе и их смещение в праздничные дни 2015 года

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59