Недавно устроилась на работу и узнала о беременности - что делать и могу ли меня уволить?

• г. Краснодар

Месяц назад устроилась на работу, неделю назад узнала о беременности! Меня пока не оформили, но обещали. Как быть, говорить о беременности и могут ли меня уволит ь?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Потребуйте составления и оформления трудового договора. После его получения и подписания объявите о беременности.

Спросить

Здравствуйте! Каждый работодатель в своем городе отзываеться и идет на встречу по разному.

Спросить

Краснодар - онлайн услуги юристов

Татьяна
02.10.2019, 20:15

Как беременность может повлиять на увольнение во время испытательного срока?

Месяц назад я устроилась на работу в крупную фирму. Меня оформили официально по ТК с испытательный сроком 3 месяца. Две недели назад я узнала, что беременна. Могут ли меня уволить с испытательного срока?
Читать ответы (2)
Ангелина
21.05.2018, 07:23

Что делать, если узнала о беременности после устройства на работу с испытательным сроком?

Здравствуйте, у меня такой вопрос, устроилась на работу неделю назад, не государственная организация, официально, с испытательным сроком 3 месяца, и вот отработав неделю, узнала, что беременна. Понятное дело, что уволить по причине беременности меня не могут, но вот придумать лазейку и обойти закон, думаю смогут. Могут ли по окончанию испытательного срока, просто уволить по причине «НЕПОДХОДИТ»? Какое может быть развитие событий? Как быть, чтобы не лишится работы?
Читать ответы (1)
Вадим
10.08.2011, 22:47

Не давно я узнала, что беременна, и боюсь сказать работодателю т.к. боюсь что уволят, а работа очень нужна.

Скажите пожалуйста, месяц назад я устроилась на работу, но по глупости я не оформила трудовой договор, но трудовую книжку они забрали и сказали что оформили. Не давно я узнала, что беременна, и боюсь сказать работодателю т.к. боюсь что уволят, а работа очень нужна. Скажите пожалуйста, могут ли они уволить, или нет меня.
Читать ответы (1)
Любовь
10.11.2020, 12:54

Беременность на испытательном сроке - могут ли уволить и как не нарушить права?

Устроилась на работу и через 3 дня узнала о беременности. На учёт встала через 2 недели после устройства на работу. На испытательном сроке, работодателю пока говорить не хочу. Работаю 2,5 месяца. Могут ли уволить, или создать ситуацию что испытательный срок не пройден?
Читать ответы (4)
Елена
19.12.2015, 20:14

Могут ли меня уволить из-за беременности после временного трудоустройства?

Устроилась на работу по трудовой книжке, оформили пока временно на две недели, пообещав перевести на постоянную работу. Сейчас я узнала, что я беременна. Могут ли меня уволить по истечении временного трудоустройства?
Читать ответы (1)
Ирина
10.08.2009, 18:35

Могут ли меня уволить когда узнают о беременности?

Скажите пожалуйста. Я сейчас на четвертом месяце беременности, а на работу устроилась неделю назад, не сказав о своем положении. Могут ли меня уволить когда узнают о беременности?
Читать ответы (1)
Наталья
09.01.2010, 21:59

Или у меня такие же права как и у основных штатных работников?

Я в сентябре 2009 г. устроилась на работу с испытательным сроком 3 месяца. Испытательный срок прошел, но окончательно меня пока еще не оформили - работаю по договору подрядчика. Недавно узнала про свою беременность (2 недели). может ли работодатель уволить меня? Или у меня такие же права как и у основных штатных работников?
Читать ответы (1)