Почему это влияет на размер пособия, если у меня может быть вообще два отказа, т.е. от двух предложенных мне работ?

• г. Южно-Сахалинск

Могут ли уменьшить пособия по безработице в случае, если в период постановки на учёт я прошла все вакансии. Только одно назначение прошла немного позже.

Почему это влияет на размер пособия, если у меня может быть вообще два отказа, т.е. от двух предложенных мне работ?

Читать ответы (0)
Юлия
07.05.2019, 01:10

Рассчитывая пособие по безработице - влияет ли количество отказов и период постановки на размер пособия?

Как рассчитывают пособие по безработице? В период постановки на учёт у меня может быть два отказа с моей стороны? А также влияет ли это на размер пособия?
Читать ответы (1)
Гость_2135516
23.12.2018, 19:28

Повлияет ли отказ от предложенной работы на получение компенсации за второй месяц сокращения?

При сокращении на предприятии мне выдали пособие только за один месяц. За второй месяц что бы получить пособие мне сказали приходить в конце февраля. Встал на учёт в службу занятости, где мне предлагают работу меньше моего среднего заработка. Если я откажусь от двух вакансий предложенных мне службой занятости то меня лишат пособий службы занятости. Повлияет ли это на выплату мне пособия от предприятия за второй месяц? Везде отвечают что за третий месяц повлияет, а меня интересует только второй месяц компенсации от предприятия. Получу ли я в случае отказа от двух предложенных работ компенсацию за второй месяц.
Читать ответы (1)
Елена
30.05.2022, 22:05

Отказ от предложенной вакансии привел к отсутствию постановки на учёт в цз - можно ли оспорить это решение?

Подала заявление на постановку на учёт в цз. В течении 10 дней мне предлагали вакансии. В итоге у меня получилось 3 отказа и на учёт меня естественно не поставили. Но дело в том, что одна вакансия мне не подходила территориально. 20 километров от города, туда не ходят даже автобусы. Могу ли я оспорить решение о постановке на учёт, если сотрудник цз мне дала такую вакансию?
Читать ответы (3)
Анастасия
20.05.2022, 17:51

Могут ли уволить сотрудника за отказ от предложенных вакансий в онлайн-банке?

Если работодатель (крупный онлайн-банк) отправил в простой, при этом предлагал другие вакансии, по одной из интересующих вакансий после обучения сотруднику сказали, что не прошёл отбор на эту должность. Другие предложенные вакансии не устраивают. Могут ли уволить сотрудника на основании того, что он не прошёл отбор? Сколько может выбирать другую должность? Могут ли уволить из-за того, что сотрудник отказывается от предложенных вакансий?
Читать ответы (2)
Наталья
28.11.2015, 22:53

Правомерность предложения вакансий в уведомлении о сокращении квалифицированному экономисту

Я работаю в госучреждении экономистом, 16.11 мне вручили уведомление о сокращении, в котором мне предложили 4 вакансии и тут же написали, что вакансий соответствующих моей квалификации нет. Я отказалась от предложенных вакансий 16.11, 25.11 я пишу заявление на имя директора, о том, чтоб признать моя подпись ничтожной и перевести меня на одну из предложенных вакансий. На это получаю ответ (устно), что вакансии нет. Хотя никто не устраивался на работу. Законно ли, то что в одном уведомлении мне предлагают вакансию и тут же пишут, что нет вакансий по моей квалификации?
Читать ответы (3)
Галина
01.12.2014, 23:44

Уведомление о сокращении и предложении вакансии - вопросы и возможные варианты

Уведомление о сокращении на руках подписанное 14.11.2014 г отрабатываю 2 мес и 13.01.2014 на вольные хлеба. Сегодня приносит из отдела кадров еще одно уведомление о том, что есть вакансии в нашем филиале, где стоят две графы: что я ознакомлена и что я отказываюсь от этой вакансии (цель одна не выплатить пособие по сокращению) так как заведомо знают что все откажутся от этой вакансии, так как мне поступить разве может быть два уведомления? Могу ли я вообще ничего не подписать, ведь у меня же есть одно, где указано что вакансий предложить мне нет. Заранее всем спасибо.
Читать ответы (4)
Алевтина Александровна
14.07.2014, 11:52

Сокращение персонала в закрывающемся магазине - какие выплаты положены сотрудникам

Закрывается магазин, в котором мы работаем. Сотрудникам предложенны вакансии в других магазинах, с сохранением должности и оплаты труда. Положенны ли выплаты по сокращению, если отказываются от предложенных вакансий? В каком размере и порядке будут производиться выплаты (если они имеют место быть, в данном случае)?
Читать ответы (5)
Петр
28.12.2019, 03:21

Действия работодателя - оставление пустого направления на работу и связь с выплатой пособия по безработице.

Ответьте пожалуйста если работодатель оставил лист (направление на работу пустым) снимут пособие по безработице? Какая мотивация у работодателя? Значит ли это мой отказ от предложенных вакансий?
Читать ответы (1)