Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Исковая давность в трудовом споре - возможен ли отказ суда в проведении СБЭ за 3 года в случае длящегося спора?

10.05.2019, 07:56
• г. Новосибирск

Скажите пожалуйста, у меня возник трудовой спор с работодателем. Готовлю иск. Учитывая что я действующий сотрудник, может ли суд отказать в проведении СБЭ за 3 года? Ведь по закону срок исковой давности теперь составляет 1 год вместо 3 месяцев, но мой спор можно отнести к длящимся спорам. Какие существуют в судебной практики "ходы", чтобы суд принял такое ходательство?

Читать ответы (1)
Срок исковой давности составляет
Трудовые споры с работодателем
Срок исковой давности 1 год
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Руслан!

Приводите в иске обоснования того, что спор имеет длящийся характер, чтобы работодатель не смог возразить по причине пропуска срока исковой давности. Сам по себе суд не может не принять иск даже при наличии того условия, что истекли сроки исковой давности.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Россия
Юрист , стаж 3 лет
г.Оренбург
Куковякин В. Н.
4.6 13 257 отзывов
Спросить

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Все онлайн услуги