Виктория
11.06.2015, 17:24
Как правильно оформить заявление о необходимости отработки 2 недель по личным причинам и возможность неотработки
Читать ответы (1)
Добрый день!
Пишите заявление на имя вашего руководства.
ТК РФ Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.Спросить
Пишите заявление на имя руководителя по семейным обстоятельствам, укажите причину, желательно вескую, чтобы шансов было больше и лично под входящий через секретаря отдайте руководителю и желательно попасть к нему на прием и получить его согласия.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация
