Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как вернуться на работу после декретного отпуска, если нет возможности оставить ребенка и начальство не желает вернуть на прежнее место работы - возможные варианты

29.05.2019, 00:18
• г. Москва

Вопрос:

Декретный отпуск заканчивается 13 июля 2019 а выйти на работу могу с октября (не с кем оставить ребенка, а сентябрь адаптационных месяц не берут сразу на весь день. Отец работает до поздна).

Начальство брать на прежнее место работы не хочет. Что можно сделать в такой ситуации, что бы вернуться на прежнее место с октября месяца? Административный отпуск? Какие есть варианты?

Спасибо.

Читать ответы (1)
Не с кем оставить ребенка
Административный отпуск
Прежнее место работы
Ответы на вопрос (1):

Отпуск без сохранения заработной платы, является видом отпуска который предоставляется работнику по желанию работодателя, если только Вы не относитесь к категории работников котором он обязан предоставить этот отпуск. Статья 128 ТК РФ.

А запретить Вам выходить на Ваше прежнее место работы он не имеет законных оснований, так как в соответствии со статьей 256 ТК РФ на весь период отпуска по уходу за ребенком за Вами сохранялось Ваше место работы (должность).

И еще у Вас есть право попроситься на работу в режиме неполного рабочего дня или неполной рабочей недели. Статья 93 ТК РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги