О соблюдении требований к образованию кандидата на должность специалиста по работе семьей

30.05.2019, 10:27

• г. Ханты-Мансийск

Правомерен ли отказ работодателя о приеме на работу на должность «специалиста по работе с семьей» при наличии диплома о профессиональной переподготовке по программе «Специалист по работе с семьей» (получен на основе диплома о высшем образовании инженерной специальности), мотивируя тем, что отсутствует наличие высшего образования по профилю деятельности (согласно проф. Стандарта «специалиста по работе с семьей»)?

Какое должно быть образование кандидата на должность специалиста по работе семьей?

Читать ответы (2)

Должность специалист
Высшее образование
Диплом о профессиональной переподготовке

Ответы на вопрос (2):

Юридическая фирма

8 800 505-91-11 4.6

30.05.2019, 10:31,

г. Вологда

Здравствуйте! В данном случае отказ неправомерен, его можно обжаловать.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

Метелькова К. М. 4.5

30.05.2019, 10:33,

г. Иркутск

Здравствуйте! Высшее образование по профилю профессиональной деятельности, рекомендуется обучение по программам повышения квалификации, в том числе в форме стажировки. Есть такой профстандарт 03.009 Специалист по работе с семьей. А доп. характеристики. Социальная работа. Социальная педагогика. Как понимаю, это либо факультет, либо специализация. Это уже надо уточнять на месте работы, куда будете устраиваться.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 35 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

О соблюдении требований к образованию кандидата на должность специалиста по работе семьей

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов