Не начисляют пособие по уходу за ребенком до 1.6 лет - где обратиться с жалобой после закончившегося больничного?
6 марта 2019 года закончился больничный по родам, и до сих пор не начисляют пособие по уходу за ребёнком до 1.6 лет. Куда обратиться с жалобой. ? Уже столько денег потратила на звонки в ФСС.
А Вы оформили отпуск по уходу за ребенком? Все дело в том, что покуда Вы не обратитесь с заявлением о выплате Вам пособия по уходу, Вам его никто начислять и выплачивать не будет. Может дело в этом?
Спросить
Помогите расчитать пособие по уходу за ребенком, если я ухожу в декрет 21 августа 2013 года, следовательно больничный (по беременности и родам) закончится в январе 2014 года. Для расчета возьмут 2011 и 2012 года или уже 2012 и 2013 года?
Если в декрет уходите в 2013 году, то вашим расчетным периодом являются 2011 и 2012 годы
Например. за 2011 год начислено 400 000, а за 2012 год 420 000.
Средний заработок составил 820 000 руб. (400 000 + 420 000), (рассчитано без учета отпускных и больничных).
Средний дневной заработок составит 1121,75 руб.
820 000 руб. / 731(365 дн. + 366 дн.).
Величина декретного пособия составит 157 045,14 руб. (1121,75 руб. х 140 дн.).
СпроситьМой больничный по беременности и родам закончился 19 дек 2016 года.
Заявление на получение пособия я написала 2 марта. С какого числа мне будут начислять пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. В фсс сказали что будет оплата только со 2 марта, т.е. момента написания заявления.
Здравствуйте. Нет, за прошлый период выплата должна быть. Поскольку обращение за пособием по уходу последовало не позже 6 месяцев с момента наступления права на него.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
СпроситьМой больничный по беременности и родам закончился 19 дек 2016 года. Заявление на получение пособия я написала 2 марта. С какого числа мне будут начислять пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Доброго времени суток! Пособие по уходу за ребенком до полутора лет обязаны начать выплачивать со следующего дня после окончания больничного по беременности и родам.
СпроситьЗакончился больничный по беременности и родам, вышла на работу, с сохранением пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, ребёнку 5 месяцев, фсс разрешают работать только 0,5 ставки, куда обратиться?
В данной ситуации у вас должен быть неполный рабочий день либо неполная рабочая неделя это может быть 0,75 ставки либо 0,5 ставки.
СпроситьДобрый день. Родила ребёнка 5 декабря 2017 года. Для расчёта пособия по беременности и родам использовали данные 2015 и 2016 года. А какие года будут брать для расчёта пособия по уходу за ребёнком? Больничный по родам заканчивается сегодня. С 1 марта 2018 года иду в отпуск по уходу до 1,5 лет.
Здравствуйте, Марина
Для расчета пособия по уходу за ребенком возьмут средний заработок за последние 2 года
Желаю Вам удачи и всех благ!
Спросить
Добрый день, Анжела, спасибо за ответ. Подскажите, я могу просить чтобы расчёт был за 2016-2017 года? НА работе настаивают на расчёт за 2015-16 годы. А я в 2015 году всего три месяца отработала. До этого безработная была. Вообщем хотят минималку платить. Говорят, не имеет значение в каком году отпуск по уходу начался, главное в каком году роды были.
СпроситьИз декрета в декрет, 2016-2017 год находилась в отпуске по уходу за ребёнком, в 2018 году появился второй ребенок, можно ли взять 2013-14 года при расчёте пособия за вторым ребёнком? В бухгалтерии уверяют что нельзя, и взяли для расчёта пособий 2014-2015 года, но в конце 2015 года ушла на больничный по беременности и родам.
Для того чтобы пособие было больше я писала заявление на замену лет, чтобы взяли при расчёте 2013-14 года.
Здравствуйте, Алина!
Для расчета декретного пособия необходимо определиться с годами расчетного периода. Как правило, это два года, предшествующего году ухода в декрет. Например, если женщина берет отпуск в 2018 году, то за расчетный период принимают 2016 и 1017 годы. Однако, в том случае если в эти годы женщина была в декретном отпуске, период можно заменить на два календарных года, которые предшествуют ее первому отпуску.
Замена расчетного периода может производиться только в том случае, если это приводит к увеличению пособия.
Спросить
получаю пособие по уходу за ребенaq12SAAWQQком до 1,5 лет 4800 руб, в августе 2012 забеременела вторым, рожать в мае 2013, как будут производится выплаты: пособие по беременности и родам и пособие по уходу за вторым ребенком до 1,5 лет, на больничный перед родами меня отправят в марте 2013 года.
Ольга! >
В соответствии со ст. 10 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Федеральный закон N 255-ФЗ) пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине суммарно за весь период отпуска по беременности и родам.
Размер такого пособия составляет 100 процентов среднего заработка независимо от страхового стажа (ст. 11 Федерального закона N 255-ФЗ).
Размер пособия исчисляется в соответствии с нормой ст. 14 Федерального закона N 255-ФЗ, в которой установлено, какие выплаты включаются в средний заработок, как определяется средний дневной заработок и т.д. С 1 января 2011 г. введен новый порядок расчета пособия по беременности и родам. Он распространяется на страховые случаи, наступившие 1 января 2011 г. и позднее. По новым правилам пособие по беременности и родам исчисляется исходя из среднего заработка работника, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого работодателя (других работодателей).
При этом в ряде случаев применение нового порядка может привести к уменьшению размера пособия по беременности и родам. В этой связи Федеральным законом от 25.02.2011 N 21-ФЗ введен переходный период в отношении страховых случаев, возникших с 1 января 2011 г. по 31 декабря 2012 г. Если отпуск по беременности и родам наступил в указанный период, пособие по беременности и родам может быть назначено в соответствии с порядком, действовавшим до 1 января 2011 г., либо согласно новому порядку, введенному с 1 января 2011 г. Таким образом, пособие будет исчислено по варианту, который наиболее выгоден получателю.
Вместе с тем с 1 января 2013 г. права выбирать порядок назначения пособия у застрахованных лиц уже не будет, но изменится база для исчисления пособия. При определении размера пособия не будут учитываться:
- периоды временной нетрудоспособности;
- периоды отпуска по беременности и родам;
- периоды отпуска по уходу за ребенком;
- дополнительные оплачиваемые дни для ухода за ребенком-инвалидом;
- периоды освобождения работника от работы, в течение которых за него не уплачивались страховые взносы в ФСС РФ.
СпроситьС 1 марта 2015 г.я ушла в декрет (больничный по беременности и родам) который продлился до 4 августа 2015 г. (Осложненные роды). С 5 августа 2015 года нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1.5 лет...
С 1 сентября 2015 г. вышла на работу на неполный рабочий день... 30 июня 2016 г. последний рабочий день.
С 1 июля 2016 г. продолжила отпуск по уходу за ребенком, который закончится 8 ноября 2016 г.
В марте 2017 г. собираюсь выйти в дектрет со второй беременностью (больничный по беременности и родам)
Интересует за какие года будет расчитываться декретные и пособие по уходу за ребёнком.
можете выбрать 2013 и 2014гг.
Согласно ч. 1 ст. 14 Федерального закона Российской Федерации от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
в редакции Закона N 343-ФЗ пособия по нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1.5 лет исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, в том числе за время работы у другого страхователя . При этом в расчетный период не включаются дни, приходящиеся на декретный отпуск, отпуск по уходу за ребенком, дни временной нетрудоспособности. Также в расчет не берут периоды, когда работник не посещает основное место работы с частичным или полным сохранением заработной платы и на нее за этот период страховые взносы не начисляются
Если в течение расчетного периода сотрудница уже находилась в отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы могут быть заменены предшествующими годами. Для этого женщине необходимо написать заявление.
Изучите Письмо Минтруда от 3 августа 2015 г. N 17-1/ООГ-1105.
СпроситьС 1 сентября 2015 г. по 30 июня 2016 г. Я получала и пособие по уходу за ребёнком до 1.5 лет и зарплату... С зарплаты у меня удерживали 13%...
В этом случае если я выйду в декрет в марте 2017 года - могут ли мне при расчёте декретных и пособия на второго ребёнка до 1.5 лет - взять 2013 и 2014 года???
Или при расчёте мне возьмут 2015 и 2016 года???
СпроситьВ сентябре 2016 года ушла на больничный по беременности и родам (будучи находясь в отпуске по уходу за первым ребенком). Пособие по беременности и родам просчитали за 2014-2015 года, в 2015 году находилась в отпуске по уходу за ребенком. Могу ли я сейчас подать заявление на работу на перерасчет пособия с заменой одного года 2015, на 2013 (т.к. ранее не знала о возможности замены годов), если пособие уже выплатили и прошло уже больше полу года с момента написания заявление на предоставления пособия?
Сразу надо было думать. Сейчас, если уже все выплатили, никто перерасчет делать не будет и менять года тоже
Удачи Вам. Анна Титова.
СпроситьС марта 2010 года работаю в новой организации. До этого работала 12 лет в другом месте. С апреля 2011 года ухожу в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, т.к. заканчивается больничный по беременности и родам. Как будет насчитано пособие по уходу за ребенком?
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. При этом минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком не может быть менее размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком (2060,41 руб. по уходу за первым ребенком и 4120, 82 руб. по уходу за вторым ребенком и последующими детьми).
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за последние 12 календарных месяцев работы (службы, иной деятельности) у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком.
Спросить
Заработную плату возьмут за 2 года, предшествующие наступлению страхового случая то есть за 2009 и 2010 годы, в том числе и у бывшего работодателя
Спросить25 февраля 2011 года Дмитрий Медведев подписал Федеральный закон «О внесении изменений в статью 14 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» и статьи 2 и 3 Федерального закона «О внесении изменений в Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством».
В случае если отпуск по беременности и родам иди отпуск по уходу за ребёнком наступил в период с 1 января 2011г. по 31 декабря 2012г., то пособие по беременности и родам или ежемесячное пособие по уходу за ребёнком могут быть назначены либо в соответствии с порядком, действовавшим до 1 января 2011г., либо в соответствии с порядком, установленным Федеральным законом от 8 декабря 2010г. №343-ФЗ.
Таким образом, в 2011 году женщина сможет выбрать как ей выгодней рассчитать пособие – по старой (за 12 месяцев) или по новой схеме (за 2 года).
Ежемесячное (минимальное) пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет:
-за первым ребенком - 2 194,33 руб. (в 2010 году - 2 060,40 руб.)
-за вторым и последующими детьми - 4 388,67 руб. (в 2010 году - 4 120,82 руб.)
(Коэф.1,065)
Спросить
