Я ушла в отпуск на 2 недели, а отгуляла всего одну и ушла в дикрет должна ли я возвращать деньги в бухгалтерию за половину не отгуленного отпуска.

В отпуск по беременности и родам (декретный отпуск) женщина уходит, предоставив заявление и больничный лист в администрацию организации. В данном случае вы можете отгулять свой очередной отпуск, а затем написать заявление о предоставлении отпуска по беременности и родам. Обратите внимание на число, но должно быть со следующего дня после окончания очередного отпуска.

Вопрос о возврате денег за неотгуленный отпуск при переходе в декретный отпуск

Работодатель отказывает в отгуле второй половины отпуска - правомерно ли это и возможно ли взять отпуск после больничного?

Ушла в отпуск, половина отгуляла и заболела. Ушла на Больничный. Работодатель отказывает в отгуле второй половины отпуска. Правомерно это? Могу сразу отпуск после больничного взять?

Читать ответы (1)

Возможно ли отказать в отпуске, если уже была отгуляна первая половина, а теперь просят вторую половину за прошлый год

Имеют ли права отказать в отпуске если за прошлый год отгулял первую половину отпуска сейчас прошу вторую половину отпуска за 2014, хотя уже подходит отпуск за этот год.

Читать ответы (1)

Недополученный отпуск - почему только половина?

Такой вопрос или даже совет: я работала в садике и в январе ушла работать в школу. Получается в прошлом году в июле месяце была в отпуске, потом с сентября вышла на работу. Отработала до декабря и переводом ушла в школу, так как одно управление образование и бухгалтерия. Получила полный расчёт. С января работаю в школе. Ушла в отпуск с 1 июня. Мне сказали, что только половину отпуска. Так получается я от отпуска до отпуска год отработала, а полагает я отпуск только половина. По деньгам я согласна, что только за половину года, а по дням, почему не полностью?

Читать ответы (2)

Перевод в другую организацию и учет отгуленного отпуска - правомерность действий

Муниципальный стаж 9 лет. В этом году переводом ушла в другую организацию (Муниципальное казенное учреждение), отпуск летом отгуляла. При переводе с меня вычли 16 дней отгуленного отпуска (в денежном эквиваленте). Правомерно ли?

Читать ответы (2)

Оформление очередного отпуска - возвращение денег за аванс и возможность увольнения

Оформила очерелной отпуск. Период отпуска год, из которого половина авансом. Сразу после очередного отпуска ушла в отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет (усыновила маленького малыша). В декабре 2016 ребёнку исполниться 3 года. Сразу после отпуска по уходу до 1,5 планируют уволиться. Должна ли я возвращать деньги за очередной отпуск, который был авансом?

Читать ответы (3)

По какому периоду должны компенсироваться отпускные при увольнении?

Я устроилась на работу 21 августа 2007 года... в 2007 году отгуляла 1 неделю отпуска в июне. В сентябре 2008 года отгуляла две недели. Сейчас с 15 декабря буду писать заявление об увольнении. За сколько недель мне должны компенсировать отпускные? За 3 т.к. три недели не догуляла в 2007 г. или за одну, т.к. была 2 недели в отпуске в сентябре?

Читать ответы (1)

Сотрудница вышла в декрет и взяла отпуск, но следующий ей предложат только через два года?

Устроенна в октябре 2017 году на работу. В октябре 2018 была в отпуске 36 дней (полный) в 2019 июнь ушла в декрет. Когда ребенку исполнилось полтора года а именно февраль 2021 год я вышла на работу. Взяла одну неделю не отгуленного отпуска это 7 дней. Сейчас взяла с 31 мая 2021 года еще остаток отпуска не отгуленного 29 дней. Почему мне сказали в отделе кадров что следующий мой отпуск будет аж в 2023 году?

Читать ответы (6)

Расчет декретного отпуска - полуотпуск до декрета или полный отпуск?

До 2014 года проработала на предприятии полгода, отгуляла половину отпуска. В апреле 2014 ухожу в декретный отпуск, до декрета мне дают еще половину отпуска. Правильно ли это? либо мне должны дать полный отпуск?

Читать ответы (1)

Если я отгуляла от отпуска 28 календарных дней всего 14 когда я могу взять вторую половину отпуска?

Если я отгуляла от отпуска 28 календарных дней всего 14 когда я могу взять вторую половину отпуска? Могу ли я вообще не отрабатывать две недели при увольнении а уволиться за счет второй половины отпуска?

Читать ответы (2)

Отказ в отпуске перед декретом - правомерные действия бухгалтерии или нарушение прав работника?

Моей дочери на работе бухгалтерия отказала в отпуске перед декретом. Работает воспитателем, отпуск 42 дня. Права ли она? Принята на работу 10.04.2015. Часть отпуска отгуляла (14 дней) с 02.11 по 16.11.2015. Затем 28 дней с 11.04 по 10.05.2016. Часть ежегодного (28 дней) с 11.07 по 07.08.2016. И сейчас 14 дней отгуляла с 10.04 по 23.04.2017. По графику она должна была уйти в отпуск 28 дней с 03.07. по 30.07.2017, но ей декретный отпуск предоставляется с 17.07.2017. Правомерны ли действия бухгалтерии?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос о возврате денег за неотгуленный отпуск при переходе в декретный отпуск

Смоленск - онлайн услуги юристов