Как сохранить работу при наличии травмы и ожидании операции?

199₽ VIP

Могут и уволить. Решающее значение будет иметь заключение врачей (ст. 5.1. ФЗ О воинской обязанности и военной службе). Надо писать рапорт, чтобы освидетельствовали. Сама по себе операция автоматически не влечет увольнение.

Вы напишите рапорт на продление контракта, ведь все равно уволят по заключению ВВК, но а пока, будете проходить ВВК, пока увольнение, это точно 2-3 месяца.

Приказ Министра обороны РФ от 30 октября 2015 г. № 660 “О мерах по реализации правовых актов по вопросам организации прохождения военной службы по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации”

А не пишите рапорт, это дело добровольное, тяните время, мол ещё не вылечился, нужны реабилитационные мероприятия...

ВВК при увольнении с военной службы определяет состояние здоровья военнослужащего, его пригодность к воинской деятельности и основания для увольнения. Для решения этих вопросов врачебная комиссия проводит освидетельствование очно или заочно: в стационаре либо амбулаторно.

И если у Вас травма, то исходя из Приказа Министра обороны РФ от 20 октября 2014 г. N 770 "О мерах по реализации в Вооруженных Силах Российской Федерации правовых актов по вопросам проведения военно-врачебной экспертизы" (с изменениями и дополнениями) Вы не сможете

уволиться без прохождения ВВК А Ваше не хочу проходить ВВК просто никто во внимание брать не будет.

Здравствуйте, а вы сами хотите уволиться или продолжить службу.

Обращаю внимание, что до 30.06 вы вправе написать оба рапорта и ссылка командования, что это надо сделать за 4 месяца противоречит судебной практике.

Так как на момент 30.06 Вы будете находиться на лечении, то есть за пределами воинской части, никто не вправе требовать написать рапорт, а также подготовить и направить документы на увольнение.

При этом обращаю Ваше внимание, что увольнение военнослужащего состоит из двух частей.

1. приказ об увольнении.

2. исключение из списков личного состава, которое должно произойти в течение 30 дней с момента поступления приказа на увольнение, за исключением случаев нахождения военнослужащего, в том числе на лечении.

То есть, если Вы сейчас напишите рапорт на увольнение по окончании контракта, и будет издан приказ об увольнении, то вы все равно будете числиться в списках личного состава, пока находитесь на лечении или освобождены от исполнения обязанностей в связи с рекомендацией ввк или нахождением на реабилитации. После прохождения лечения, Вам предоставят отпуск пропорционально прослуженному времени и исключат из списков личного состава, только после этого вы перестанете получать денежное довольствие.

ВАш рапорт и приказ на увольнение необходим командованию, чтобы потом не тянуть время.

Обращаю внимание, что отсутствие рапорта до 30.06 при увольнении и подаче вами документов в суд может быть расценено как злоупотребление правом.

Да вот именно что я не хочу увольняться по ввк, потому что туда куда я хочу потом пойти будут знать что я по здоровью уволился, а командование мое говорит либо подписывай контракт и лечись и служи дальше, либо операцию делай и увольняйся сразу. Вот я не знаю как сделать.