В области объяален чс, работодатель в связи с этм отменил ввходные, правомерны ли его действия и какой статьей тк рф можно рукоаодствоваться? И как проимходит орлата труда в чс? За ранее благодарю.
Здравствуйте! Привлечение к сверхурочной работе, работе в выходные и нерабочие праздничные дни для устранения последствий стихийных бедствий, катастроф, допускается без согласия работника (ст.ст. 99, 113 ТК РФ). Оплата производится как и в любом другом случае привлечения работника к сверхурочной работе, работе в выходные и нерабочие праздничные дни, в повышенном размере в соответствии со ст.ст. 152, 153 ТК РФ.
Спросить
Как я понимаю для устранения последствий чс только? А не своей обычной работой заниматься поезда водить.
Спросить
Что конкретно должен делать работник в такое время определяет работодатель.
Спросить
На жд дороге сошли вагоны последствия устраняются. Но в связи с этим работодатель отменил выходные. Мол вы работайте в свои выходные с обычной оплатой имеет ли право он на это? Режим чс не вреден. Могу ли я отказаться от работы в свой выходной в данной ситуации. За ранее благодарю и очень надеюсь на ответ.
Спросить
