Как правильно заменить директора ОАО, если он отказывается передать полномочия

Всем доброго времени суток!

Все же придется обратиться к опытным коллегам, поскольку самостоятельно не смог найти ответ, сам как юрист новичок, поэтому прошу помощи, ситуация непростая (на мой взгляд).

Есть ОАО, учредители два акционера – 25 и 75 процентов, у нас 75 процентов.

Захотели сменить директора, директор меняться не хочет, созывать внеочередное общее собрание акционеров он отказался.

Выиграли суд об обязании провести собрание (п. 8,9 ст. 55 Закона об АО). В соответствии с законом, суд возложил проведение собрания на нас, мы его провели и направили ногами в ОАО письмо, что, уважаемый директор, в соответствии с решением собрания Ваши полномочия все. Такого-то числа передайте документы, печать.

Принесли письмо в это ОАО, а там единственный оставшийся человек отвечает нам – директор в отпуске, до 30 сентября (сегодня 8 июля 2019 года), с какого числа, почему, что да как - информации нет, не говорят. Естественно, мы об отпуске не в курсе.

За себя он никого не оставил, а если и оставил, то нам не говорят кого.

У меня ничего не приходит на ум, кроме как в первый рабочий день нового директора вскрывать его кабинет (комиссионно, само собой, не менее трех человек) и, в случае отсутствия там документов и печатей (ха-ха), с заявлением в полицию по ст. 325 УК РФ, мотивировав это тем, что документов по месту нахождения общества нет, директор знал и о суде, и о собрании (статья УК предполагает не только кражу, но и сокрытие), а затем в налоговую заказывать новые документы.

Как-то так. Спасибо.