Проблема отсутствия карточки социального страхования при увольнении - будут ли защитаны 3 месяца работы в расчете пенсии по старости и что делать дальше
Помогите пожалуйста! Когда я устраивалась на работу, то у меня не было карточки социального страхования. Проработав в конторе с трудовой книжкой 3 месяца, я была вынуждена уволиться. Меня отпустили день в день. Когда мне оформляли расчет, я узнала, что документы для получения карточки социального страхования нашим отделом кадров и бухгалтерией не были поданы. Теперь, когда я официально уволена, никто этим заниматься не будет. Скажите, эти 3 месяца будут защитаны при расчете пенсии по старости. И как теперь мне быть? На новой работе опять просить сделать мне карточку?
Заранее спасибо.
На новой работе вам обязаны будут сделать карточку, согласно Закона "ОБ ИНДИВИДУАЛЬНОМ (ПЕРСОНИФИЦИРОВАННОМ) УЧЕТЕ В СИСТЕМЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО ПЕНСИОННОГО СТРАХОВАНИЯ". А что касается 3 месячного стажа, то он, согласно ст.10,13 Закона "О трудовых пенсиях в РФ" не пропадет, т.к., несмотря на отсутствия свидетельства, предприятие, на котором вы работали ранее осуществляло за вас пенсионные выплаты. В данном случае ваш стаж будет подтвержден записью в трудовой книжке.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 27 из 47 430 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Кто имеет право на деньги на карточке после смерти отца и способы узнать баланс и банк
Неучтенный стаж - как вернуть данные о работе в ПФР для расчета пенсии?
Возможность предъявления иска о признании времени после увольнения вынужденным прогулом

Влияют ли стажировка и испытательный срок на трудовой стаж и расчет отпускных?
