Я имею звание "Почетный работник общего образования РФ" ежемесячная доплата составляет 5 тыс, а в расчетке по отпускных всего 927 рублей. Насколько это законно и какими документами регулируется данный вопрос.
Порядок и условия оплаты труда, в том числе ее частей, определяются не законодательством, а работодателем или собственником учреждения, если иного в условиях трудового договора не согласовали. И вполне может быть, что такая доплата в конкретном месяце указана за часть отработанного месяца, а большая часть - не указана, так как не было зарплаты, было сохранение среднего заработка (при расчете которого эта доплата учтена) по отпускным.
Спросить
