Виктория
17.12.2008, 13:36
Что можно предпринять в данной ситуации, можно ли как-то обязать работодателя принять меня на работу в новую организацию?
Читать ответы (1)
У меня ребёнку исполняется 1,5 года и я хотела выйти на работу, а работодатель говорит что выходить мне не куда, что организация существует только ради декретников, а всех остальных перевели другую организацию. Предложили либо уволиться либо продлить до 3 лет, а потом уволиться, что мне делать.
Здравствуйте,
Увольняться по собственному желанию Вы не обязаны. Можете прервать отпуск по уходу за ребенком и пусть Вас увольняют в связи с сокращением или предлагают должности для перевода, возможно Вам что то подойдет.
Желаю Вам удачи и всех благ!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 71 из 47 432 Поиск Регистрация