Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Переход административной службы и охраны в ЧОП - что будет с работниками управляющей компании?
₽ VIP

23.03.2012, 15:46
• г. Москва

В октябре сего года поступил на работу в одну из крупных управляющих компаний на должность Диспетчера.

По январь включительно оформили меня по договору Возмездного оказания услуг.

C 01 Февраля заключили со мной уже нормальный трудовой договор, (с приказом) но с испыт. Сроком 3 мес.

На днях выясняется (для всех неожиданно) что вся администр. Служба, в которую мы входили, а также охрана с 1 июня перейдет в ведение стороннего ЧОПа.

Уже сейчас начались распросы, кто останется кто нет, я естественно в ЧОПе работать не собираюсь, но естественно так не говорю пока (т.к. исп. срок).

А потому вопрос: 1 мая конец моего исп. срока,

1 июня всех попросят кто не останется в ЧОПе,

Как лучше сейчас повести т.к. если я усижу до 1 мая, а после я могу смело говорить, что в ЧОПе я работать не буду, то при увольнении Управляющей компании придется выплатить какие то оклады в связи с расформированием, али я не прав?

Управл. Компания от нас избавилась но заинтересована чтобы отдельные люди работали в ее Центре но в составе ЧОП.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

У Вас ещё ни -коня, ни - воза. Сидите себе на ...опе ровно. Вот придет время, предупредят об изменении, тогда и будете выяснять. А пока, только предупреждение о смене вывески или собственника, реорганизации и т.д. должны выдать под роспись не менее чем за два месяца. Вот и старайтесь попасть под сокращение.

Всего доброго.

Спросить

Уважаемый Михаил, г.Москва !

Если вы уволитесь по собственному желанию, то в этом случае НИ какие компенсационные выплаты вам НЕ положены !!!

Если же ваша должность будет сокращена, то в этом случае вам полагается выплата ДВУХмесячного пособия в виде среднемесячной зарплаты !!!

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 23.03.2012г

21:26 моск.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги