Как поступить, если работодатель требует написать объяснительную и стоит ли говорить правду?
Работодатель требует, чтоб я написала объяснительную. Как мне лучше поступить?
Год назад я устроилась на работу. В договоре написано "работник получает зарплату на свой счёт в Росбанке". Меня тогда это устраивало.
Через 2 месяца я передумала, написала заказное в адрес гендиректора "Прошу переводить на мой счёт в Альфа-Банк". Мне прислали копию ответа заместителя - "У нас нет зарплатного проекта в Альфа-Банк". Я рассердилась, но решила пока ничего не предпринимать.
Через 8 месяцев руководитель о дела рассылает всем своим подчинённым электрон письмо - "Мы все должны поменять зарплатный банк на МКБ" . Я рассердилась и написала в Трудовую инспекцию. Попросила соблюсти анонимность. Труд инспекция мне ответила - "Мы вынесли предостережение".
Вчера я отправила на почту начальнику электрон письмо - "Не нравится, что нарушают закон".
Начальство написало в ответ - "Если вы погорячились - извинитесь; если это правда - напишите от руки объяснительную на имя генерального".
.
С одной стороны, могу написать им правду. С другой, а оно мне не повредит?
Нет оснований для наложения дисциплинарного взыскания-ст 192-193 ТК РФ.
Спросить