Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как успешно оспорить заключение служебной проверки с дисциплинарным взысканием в связи с нарушением подчиненным ПДД во вне служебное время?

08.10.2019, 20:02
• г. Архангельск

Возможно ли успешно обжаловать заключение служебной проверки с дисциплинарным взысканием если подчиненный нарушил пдд, а именно вне служебное время управлял автомобилем в состоянии опьянения. Я как руководитель выявил его в состоянии опьянения за что и был привлечён к дисциплинарной ответственности. За ранее спасибо.

Читать ответы (1)
Состояние опьянения Дисциплинарная ответственность Заключение служебной проверки Служебный автомобиль Заключение проверки
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, за административные правонарушения в сфере безопасности дорожного движения военнослужащие несут ответственность на общих основаниях (ст. 2.5 КоАП РФ).

Вы как начальник не можете нести ответственность за действия своих подчинённых вне служебное время.

Обращайтесь с жалобой в военную прокуратуру гарнизона.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Ольга Витальевна
14.08.2014, 13:18

Правомерно ли увольнение полицейского за нарушение ПДД в состоянии алкогольного опьянения вне служебного времени?

Правомерно ли увольнение по отрицательным основаниям сотрудника полиции в случае того, что сотрудник находясь вне служебное время, управляя транспортным средством нарушил правила ПДД в состоянии алкогольного опьянения?
Читать ответы (4)
Александр
10.10.2021, 14:30

Как директору школы вынести дисциплинарное взыскание за ранний уход воспитателя и соблюдение юридических требований

Я директор школы. Имеет ли право руководитель вынести дисциплинарное взыскание (заявление) если подчинённый (воспитатель) ушёл за 10 минут до конца рабочего времени и систематически это делает? Можно ли юридически привлечь к дисциплинарной ответственности и как грамотно составить приказ о дисциплинарном взыскании?
Читать ответы (8)
Альбина Сафаровна
07.10.2005, 15:26

И вообще существует ли правила либо регламент проведения служебной проверки.

Каким элементам должен соответствовать приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности и как правильно составить приказ о дисциплинарном взыскании? И вообще существует ли правила либо регламент проведения служебной проверки.
Читать ответы (1)
Николай
18.07.2015, 12:10

Наложение дисциплинарного взыскания на курсанта 4 курса МВД - соответствие тяжести проступка и обстоятельств

Я являюсь курсантом 4 курса мвд, за месяц до отпуска я пошел в развлекательное заведение, где был застигнут вышестоящим начальством в состоянии алкогольного опьянения. По результатом служебной проверки мне объявили предупреждение о Неполном служебном соответствии в связи с нарушением распорядка дня. За время обучения дисциплинарных взысканий не имел, в личном деле имеются неоднократные поощрения, учусь на отлично. Соответствует ли наложенное дисциплинарное взыскание тяжести проступка с учетом вышеперечисленных обстоятельств?
Читать ответы (1)
Маргарита Андреевна
05.07.2004, 08:40

Может ли Работодатель применить за один дисциплинарный проступок дисциплинарное взыскание (замечание) и лишение премиальных?

Может ли Работодатель применить за один дисциплинарный проступок дисциплинарное взыскание (замечание) и лишение премиальных? Если работник не согласен, что делать? Кто должен определить степень вины при дисциплнарном проступке? Укажите пожалуйста нормативные документы на, что ссылаться. Спасибо.
Читать ответы (2)
Роман
07.03.2019, 03:50

Военнослужащий в алкогольном опьянении вне служебного времени - будет ли это дисциплинарным проступком?

Военнослужащий в военной форме вне служебное время находился в состоянии алкогольного опьянения задержан сотрудниками мвд будет ли это дисциплинарным проступком.
Читать ответы (2)
Ирина
06.11.2013, 16:25

Можно ли выносить дисциплинарное взыскание без проведения служебной проверки и как поступить в случае неознакомления

Прошу Вас разъяснить, можно ли выносить дисциплинарное взыскание без проведения служебной проверки? И что делать, если такие дисциплинарные взыскание вынесены, об одном даже в свое время не ознакомили государственного служащего.
Читать ответы (1)