Боязнь потерять работу - как бороться с насильственным отправлением на пенсию после 60 лет
Мне исполнилось 60. Выход на пенсию мне отложили на полгода. Я боюсь, что могу потерять работу, точнее меня хотят спровадить на пенсию в апреле. В регионе безработица и мне недвусмысленно об этом намекают. На мой станок уже приняли сынка начальника... Меня начали постоянно привлекать к хозработам. Что делать? Мажет ли администрация насильно отправить меня на пенсию по достижению срока.
Трудовым кодексом запрещена любая дискриминация, в том числе и по возрасту. Достижение пенсионного возраста само по себе не является поводом для расставания с сотрудником, и расторжение трудового договора в данном случае должно осуществляться по общим основаниям:
по соглашению сторон;
по инициативе работодателя;
по собственному желанию работника.
Если заставят уволиться, можно обжаловать в суд, представив доказательства, что оказывалось давление - в том числе и отстранение от исполнения основных обязанностей с привлечением к хозработам, и т.д.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 102 из 47 431 Поиск Регистрация
Курган - онлайн услуги юристов
Могут ли уволить с работы насильно на пенсию отправить потому-то ему исполнилась 71 лет.
Как сохранить пенсионное дело при изменении прописки между регионами с использованием карты Мир?
На это работодатель мне сказал, что если я позже захочу выйти на работу, то надеяться не на что.
Как найти работу в сложной ситуации, когда мои заявки отклоняются без объяснения причин?
