Ребёнку 3 года, имеют ли право меня ставить в ночные смены, я военнослужащая по контракту.
Ребёнку 3 года, имеют ли право меня ставить в ночные смены, я военнослужащая по контракту.
Если не являетесь матерью одиночкой (тогда до пяти лет), либо ребенок не является инвалидом - то могут по достижении ребенку трёх лет ставить на ночные смены.
Спросить
Имеют право, если ребенку уже есть три года.
Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 16.10.2019) "О статусе военнослужащих"
Статья 10
9. Военнослужащие женского пола и военнослужащие, воспитывающие детей без отца (матери), пользуются социальными гарантиями и компенсациями в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами об охране семьи, материнства и детства.
Согласно ТК РФ Статья 96 К работе в ночное время не допускаются: беременные женщины; работники, не достигшие возраста восемнадцати лет, за исключением лиц, участвующих в создании и (или) исполнении художественных произведений, и других категорий работников в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет,
Спросить
Здравствуйте, как верно указали коллеги, если Вы не имеете статус матери одиночки, то командование части вправе без Вашего согласия привлекать Вас к исполнению обязанностей военной службы в ночное время, праздничные и выходные дни, поскольку в виду достижения ребенком возраста 3 лет положения ст.ст. 96 и 259 ТК РФ на Вас не распространяются.
Спросить
Нет, не могут.
На военнослужащих женщин распространяется действие Трудового кодекса РФ в части льгот по работе сверхурочно и в ночные смены а также досрочного увольнения по ОШМ до исполнения ребенку возраста трёх лет.
СпроситьЯ военнослужащая, вышла из декрета, ребенку 1 год, заставляют выходить в ночные смены. Имею ли я права не привлекаться к службе в ночное время?
Обратитесь с жалобой в прокуратуру.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства.
СпроситьЯ медицинская сестра, моему ребенку 4 года, муж военнослужащий. Имееют ли право ставить мне ночные смены? И ставить меня в выездные бригады (медицина катастроф) ?
Если это режимом работы Вашего работодателя предусматривается для Вашей категории работников - имеют. Законные ограничения в этом вопросе - только для лиц, указанных в ст. 259 ТК РФ.
Спросить
В соответствии с п. 5 ст. 96 ТК РФ к работе в ночное время вы можете быть привлечены только с вашего согласия.
Спросить
Я выхожу из декрета в марте 2015 г. подскажите, ребенку 3 года, на ночные смены имеют ли меня ставить если я в разводе.? и на какой график имеют право ставить? После до 22 ч 00, до 23 ч 00 имеют ли?
Ночное время с 22 до 6 утра.
В соответствии с п. 5 ст. 96 ТК РФ к работе в ночное время Вы можете быть допущены только с вашего согласия.
А согласно статье 93 ТК РФ Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Так воспользуйтесь этим правом.
СпроситьИмею ли я права не работать в ночные смены пока мало не исполнилось 3 года? Сейчас ей 1 год и я планирую выйти на работу, но переживаю по поводу ночных смен!
Без Вашего согласия поставить Вас в ночную смену не имеют права до тех пор, пока ребенку не исполнится 3 года (ст. 96 ТК РФ).
Спросить
Здравствуйте. Согласно ст. 96 ТК РФ к работе в ночное время не допускаются: беременные женщины; работники, не достигшие возраста восемнадцати лет, за исключением лиц, участвующих в создании и (или) исполнении художественных произведений, и других категорий работников в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, инвалиды, работники, имеющие детей-инвалидов, а также работники, осуществляющие уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, матери и отцы, воспитывающие без супруга (супруги) детей в возрасте до пяти лет, а также опекуны детей указанного возраста могут привлекаться к работе в ночное время только с их письменного согласия и при условии, если такая работа не запрещена им по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением. При этом указанные работники должны быть в письменной форме ознакомлены со своим правом отказаться от работы в ночное время.
СпроситьСкажите имеют ли право ставить меня в ночные смены которые с 15 часов и до 24 часов либо с 12 часов и до 24 часов. При том что у меня ребенку 2 года?
Имеет ли работодатель право ставить один выходной день (отсыпной) после двух ночных смен подряд, и снова ставить две смены, но уже в день?
Имеют ли право ставить ночные дежурства матери-одиночке, ребенку 10 лет. Отправляют в дежуранство_ это 10-12 ночных дежурств в месяц.
