Виталий
20.10.2016, 16:36
Организация уволила работника после ДТП в нетрезвом виде и вычла 20000 рублей из расчета
Читать ответы (1)
Имеет ли право организация накладывать штраф, заставляя при этом писать объяснительные по всякому поводу и без, тут же придумывая всякие типа нарушения. Эти, якобы нарушения, никто и в глаза не видел и ничего не подписывал. Куда и с какими документами можно обратиться? Спасибо.
Трудовым Кодексом такого вида дисциплинарного взыскания как штраф нет. Обратитесь ко мне
Спросить