Возможно ли уволиться без отработки после месяца работы без подписания договоров и видимых условий?

• г. Оренбург

Проработал месяц в организации без договоров ничего не подписывал и в глаза не видел только написал заявление на прием на работу могу ли уволиться без отработки?

Ответы на вопрос (1):

Можете. Но есть вероятность и расчет не получить.

Спросить
Пожаловаться

Написала заявление о приеме на работу. Проработала месяц и хочу уволиться. Трудовой договор, приказ о приеме не подписывала, трудовая у меня на руках! Хочу уволиться без отработки, но меня не отпускают. Имеют ли право?

Устроилась на работу, 3.09.21. Написала только заявление о принятии о работе. Трудовой договор не подписывала. Хочу уволиться 09.09.21. Нужна ли отработка? Как уволиться без нее?

Можно уволиться без отработки, если со мной не заключили трудовой договор, заявление на работу я не писала, в трудовой нет записи и приказ приема на работу я не видела и не подписывала, а отработала только неделю? Спасибо.

Сегодня хотела уволиться с работу, устроилась туда меньше месяца назад, никаких договоров не подписывала. Сказали отрабатывать 2 недели. Трудовую не отдают. Как быть? Без отработки не получится уволиться?

Работник устроился на коммерческое предприятие, написал заявление о приеме на работу, отработал 4 дня хочет уволиться на 5 день по собственному желанию. Трудовой договор не подписывал. Как правильно написать работнику заявление об увольнении, без отработки? Спасибо.

Я работаю с 11 ноября 2013 г. бухгалтером, написала заявление о приёме и подписала приказ о приёме на работу... трудовой договор не подписывала. Хочу уволиться по собственному желанию без отработки. Как это лучше сделать?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Отработала в организации 5 дней, трудовой договор не подписывала и не видела. Говорят испытательный срок 3 месяца. Сейчас, хочу уволиться без отработки. Что писать в заявлении на увольнение?

Могу ли я просто не выйти на новую работу без заявления об увольнении и отработки, если к настоящему моменту я написала только заявление о приёме на работу, но трудовой договор мне ещё не выдавали и я его не подписывали?

Я в пятницу написала заявление о приёме на работу, выходить в понедельник, договор не подписывала, могу ли я без отработки забрать трудовую?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение