Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос о возможности разделить отпуск и декретный отпуск для ухода за ребенком

29.10.2019, 02:25
• г. Улан-Удэ

Мы, семья в составе уже 3 человек, ребенку 1 год и 2 месяца, по уходу за ним у нас находится в отпуске Мама, (жена)Я, отец являюсь работником речного флота (работа сезонная) (навигация) хочу оставшийся срок отпуска до достижения 18 месяцев ребёнком взять на себя, т.к. зарплата у меня на порядок выше, чем у мамы, для получения пособий в большей степени до макс. Выплаты мы хотим переоформить на меня, отпуск по уходу, на что мне мой работодатель пояснил, что прежде чем мне уйти в такой отпуск, мне нужно отгулять весь свой накопившейся в период навигации отпуск (40 дней) и отгульные (40)дней правомерно ли это? и могу ли я разделить отгуляв отпуск и уйти в декрет, а по окончании декрета догулять остальные?

Читать ответы (1)
Находится в отпуске
Получение пособий
Разделить отпуск
Ответы на вопрос (1):

Работодатель не вправе отказать вам в предоставлении отпуска по уходу за ребенком и принудительно отправить в иной отпуск, т.к. нахождение в двух отпусках запрещено законом, подавайте пакет документов работодателю под роспись о получении.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Улан-Удэ - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги