Яна
13.05.2019, 13:15
Может ли работник уйти в отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет раньше срока уведомления о сокращении?
Читать ответы (1)
Будьте добренькие, подскажите, когда заканчивается отпуск по уходу за ребенком: с выходом сотрудника на работу или по истечение 1,5 года (3 лет). Если правильным будет вариант 1, допускается ли ситуация, когда работник вышел на работу до истечения например только 1 года отпуска, проработав какое-то время, уйти опять в отпуск по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет.
Согласно ст. 256 ТК РФ отпуск по уходу за ребенком предоставляется женщине до достижения ребенком 3 лет. В любое время женщина по своему желанию может прервать отпуск и написав заявление о выходе на работу, приступить к работе. Также в любое время она снова может уйти в отпуск.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 73 из 47 430 Поиск Регистрация