Можно ли написать заявление на отпуск (или он нЕ положен) или просто написать заявление за счет счет?
В сентябре 2012 г. у меня заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. В ноябре 2012 г выходить в новый декрет. Обязательно ли в этот промежуток выходить на работу? Можно ли написать заявление на отпуск (или он нЕ положен) или просто написать заявление за счет счет?
Уважаемая Екатерина!. Согласно статье 260 ТК РФ - женщине может быть предоставлен очередной отпуск как перед перед отпуском по беременности и родам, так и после окончания отпуска по уходу за ребенком.
Согласно ст.128 ТК РФ работодатель может предоставить работнику отпуск без сохранения заработной платы. Продолжительность такого отпуска оговаривается между работником и работодателем. Если вы просто не выйдете на работу по окончании отпуска по уходу за ребенком, то это будет считаться прогулом. Закон дает вам возможность не выходить на работу на законных основаниях, которые я вам указала. Удачи вам.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 35 из 47 432 Поиск Регистрация
Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Вопрос о возможности отпуска за счет работника после окончания отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Как расчитываются декретные при перерыве в работе и возможность использования предыдущих декретов для нового
Возможно ли заменить 2013 и 2014 годы на 2010 и 2011 годы для расчета декретных во время второго отпуска по уходу за ребенком?
Вопрос о продлении отпуска по уходу до 2 лет при нахождении в декретном отпуске и ожидании рождения второго ребенка
Возможно ли взять отпуск за свой счет после завершения отпуска по уходу за ребенком до 3 лет?
Изменение дат отпуска по уходу за ребенком в заявлении на замену лет при расчете больничного
Компенсации при увольнении после декретного отпуска - что положено и какие права имеются
Сколько дней отпуска положено преподавателю после декрета - расчетные данные и правила предоставления
