Подскажите пожалуйста, кто из моих коллег - математиков имеет право на то, чтобы остаться работать в данной школе?

09.04.2012, 10:22

• г. Воронеж

Я работаю в школе. Стаж моей работы 26 лет (самый большой стаж работы в данной школе из всех математиков), у меня высшая категория. Жалоб и нареканий за все время не имела, только благодарность и грамоты за хорошую работу. Я не замужем, но есть гражданский муж, детей нет. Деньги у нас у каждого свои. Мама и папа проработали в данной школе по 40 лет, папа умер год назад, мама инвалид 2 группы - сахарный диабет. У нас будет в ближайшее сокращение штата, т.к. школа приобретает новый статус - девятилетняя школа. Подскажите пожалуйста, кто из моих коллег - математиков имеет право на то, чтобы остаться работать в данной школе? И что мне надо предпринять, чтобы меня не сократили, т.к. у меня только пенсия по выслуге лет 5200 руб. и больше никакого достатка нет.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Жемков А.А. 4.9

09.04.2012, 10:27,

г. Ульяновск

Наталья!

При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.

При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.

Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России