Такое чувство, что заведующий экономит на воспитателях и не волнуется, что занятия не проходят в группе.
Такой. Я работаю на группе ясли, дети 1,5-2 года, так как детей сейчас 8, мне в сентябре сделали тарификацию, где сложность ДОУ рассчитана на малое количество детей. Тарификация проходит 2 раза в год. На данный момент по заявлениям родителей, группа набрана, но дети постепенно придут после нового года. Сейчас в виду отсутствия второго воспитателя, заведующий объединяет с другой группой детей 2-3 года. При этом детей увеличилось в группе, а зарплату я получаю, как за малое количество детей, сложность ДОУ не составляет 100%. Занятия не проходят в группе, так как разные программы обучения в группах. Такое чувство, что заведующий экономит на воспитателях и не волнуется, что занятия не проходят в группе. Нарушает ли закон заведующий? И должна ли мне доплата за увеличение детей?
Юристы ОнЛайн: 35 из 47 432 Поиск Регистрация