Убрана материальная помощь к отпуску в комплексном центре социального обслуживания населения - нарушение коллективного договора или законная мера?
• г. Хабаровск
Я работаю в комплексной центре социального обслуживания населения. У нас с коллективного договора убрали материальную помощь к отпуску, ссылаясь на ст. 50 ТК РФ, объясняя это тем что это не ухудшение положения работников.
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
04.12.2019, 05:05,
г. Долгопрудный
Действительного, назвать это как
ухудшающие положение работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового праваневозможно, трудовым законодательством этого в качестве обязательного элемента оплаты труда - не предусмотрено. Спросить
Хабаровск - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Марта
28.01.2016, 09:21
Работаю педагогом в комплексном центре социального обслуживания населения. Подскажите, пожалуйста, продолжительность смены.
Читать ответы (2)
Ландыш Ильсуровна
27.04.2014, 14:44
Могу ли я стать индивидуальным предпринимателем и открыть детский развлекательно-игровой центр?
Читать ответы (1)
Ирина Петровна
27.10.2015, 09:12
Водитель микроавтобуса Газель в комплексном центре социального обслуживания - положен ли дополнительный отпуск?
Читать ответы (1)
Татьяна
17.05.2020, 16:40
Запрашиваю информацию - будут ли соцработникам выплаты в размере 25 тысяч рублей?
Читать ответы (1)
Елена Сергеевна
05.07.2014, 22:44
Длительность отпуска заведующей отделением для детей-инвалидов и детей с ограниченными возможностями в Муниципальном
Читать ответы (1)
Мария
01.12.2017, 08:24
Понятие медицинского учреждения - определение и законодательные основы
Читать ответы (2)
Оксана
26.02.2016, 09:51
Изменение статуса соцзащиты - работникам урезали отпуск после создания комплексного центра
Читать ответы (1)
Оксана
28.02.2016, 09:21
Изменение условий трудового договора - почему сократились дни отпуска?
Читать ответы (4)