Выявлены медицинские противопоказания для работы электрогазосварщика 6 разряда во взрыво-пожароопасных производствах

Здравствуйте

Сварка металлоконструкций, кислородная резка металлов бензорезом в производственном помещении (сварочном посту), относится к работе, непосредственно связанной с применением легковоспламеняющихся и взрывчатых материалов, работы во взрыво-и пожароопасных производствах

В соответствии со ст.213 ТК работники, осуществляющие отдельные виды деятельности, в том числе связанной с источниками повышенной опасности (с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов), а также работающие в условиях повышенной опасности, проходят обязательное психиатрическое освидетельствование не реже одного раза в пять лет в порядке, устанавливаемом уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Предусмотренные настоящей статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

В соответствии с п.6 Приложение N 2 к приказу Министерства

здравоохранения и социального

развития Российской Федерации

от 12 апреля 2011 г. N 302 н

Работы, непосредственно связанные с применением легковоспламеняющихся и взрывчатых материалов, работы во взрыво-и пожароопасных производствах

1 раз в год

Невролог

Офтальмолог

Оториноларинголог

Дерматовенеролог

Спирометрия

Исследование функции вестибулярного аппарата

1) Хронические заболевания периферической нервной системы

2) Стойкое понижение слуха (3 и более месяца) любой этиологии, одно-и двустороннее (острота слуха: шепотная речь менее 3 м)

3) Нарушение функции вестибулярного анализатора любой этиологии

4) Заболевания любой этиологии, вызывающие нарушение функции вестибулярного аппарата, синдромы головокружения, нистагм (болезнь Меньера, лабиринтиты, вестибулярные кризы любой этиологии и др.)

5) Стойкое слезотечение, не поддающееся лечению

6) Хронические рецидивирующие заболевания кожи с частотой обострения 4 раза и более за календарный год

7) Беременность и период лактации.

У меня вопрос: соотношения специальной оценки условий труда и направления на мед осмотр. Откуда в направлении может взяться вредный фактор, не предусмотренный СОУТ? Может работодатель внести его самостоятельно в направление на медицинский осмотр? Почему в направлении на медосмотр работника указан пункт 6 приложения 2 к приказу N 302 н?