Сумма недосдачи в результате инвентаризации - 31000 рублей. Могут ли вычитать с меня эту сумму? Что делать в такой ситуации?
24 января 2012 я устроился на работу в магазин одного из торговых сетей. 20 февраля 2012 года в магазине прошла инвентаризация (первая за год после открытия магазина. Дата открытия 1 апреля 2011 г.). В результате чего на меня повесили недосдачу в 17504,62 рубля. С моей зарплатой в 17000 т. р (без ндс) Затем 11 марта 2012 прошла вторая инвентаризация (в связи со сменой директора) и в итоге еще повесили 14000 р. Договор о коллективной мат. ответственности я подписывал при устройстве на работу. Испытательный срок у меня 3 месяца и истекает 24 апреля 2012 года. Я единственный кормилец в семье. Имеют ли право они вычитать с меня сумму недосдачи равную 31000 р? Они вычитают по 20% каждый месяц. И Вообще что делать мне в такой ситуации?
Заранее благодарен!
Здравствуйте, Дмитрий !
Если Ваш работодатель обнаружил недостачу, провел установленным порядком служебное расследование, выявил Вашу вину, то он вправе привлечь Вас к материальной ответственности.
Что Вам делать ?
1. Изучить Трудовой кодекс РФ, если убеждены, что Вас незаконно и необоснованно привлекли к материальной ответственности, то... в течение 3-х месяцев Вы вправе это обжаловать в суд.
2. Обратитесь к юристу, сообщите полную и достоверную информацию по данному вопросу, он Вам рекомендует и поможет добиться справедливости, если для этого будут основания.
Удачи Вам.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 78 из 47 431 Поиск Регистрация