Нарушение трудовых прав - отказ в отпуске и компенсации, возможность второго отпуска и влияние на семейное положение
Устроилась на работу 14 февраля 2019 года, через 6 месяцев (ст 122) мне отпуск не дали, даже не отпустили в свой город на плановую операцию и не дали дни безсодержания зп... дали обязательный полный с 13 января 2020 год.? Могу ли я взять второй отпуск за 2020 год летом 2020 года? У нас почему то дают только полный отпуск. .. И еще у меня ребенку 10 лет.
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, проработав 6 месяцев после использования основного отпуска, у вас появится право на отпуск в 14 дней. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В. 
На предприятии должен составляться график отпусков, в соотвествии с которым работники уходят в отпуск. Вы должны быть с таким графиком ознакомлены. Составляют график в конце года на следующий год. При составлении графика учитывают наличие детей.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 87 из 47 431 Поиск Регистрация
Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Вопрос о возможности взятия второго отпуска и их форме в компании
Сколько дней отпуска осталось за 2019 год и остались ли неотгуленные дни?
Вопросы о дате второго отпуска и возрасте ребенка для родителя-работника.
Ограничения на отпуск - почему я не могу взять его в конце ноября?
Когда мне должны предоставить второй отпуск после устройства на работу?

История переноса отпусков и пересчета дней в своем режиме
Вопрос о длительности отпуска - почему за 2018 год дали только 14 дней?
